Прочие удержания

Правила удержания алиментов

Вы знаете, что Госдума хочет продлить срок уплаты алиментов еще на 5 лет? То есть вполне возможно, что совсем скоро их придется удерживать с доходов работника до достижения его родным студентом возраста 23 лет. Впрочем, подписчикам "Зарплаты" такое нововведение не добавит головной боли.8791

Расчет и учет алиментов: примеры с проводками

Самый распространенный вид алиментов — удержание в пользу несовершеннолетних детей у одного из родителей после расторжения брака (ст. 24 СК РФ) либо в браке (ст. 80 СК РФ). При удержании алиментов нужно соблюдать некоторые нормы, которые установлены в статье 109 СК РФ.26862

Работник увольняется: как рассчитать возмещение стоимости обучения

Не исключено, что работник, обучение которого оплатила компания, вскоре после окончания учебы увольняется. В такой ситуации логично, что часть стоимости образования он должен возместить работодателю. При этом конкретный порядок такой компенсации компания вправе установить сама. Об этом заявил Роструд в письме от 18.10.2013 № 852-6-1.3814

Как рассчитать пени, если изменилась ставка рефинансирования

Если организация с опозданием уплатила налоги или страховые взносы, на неуплаченную сумму необходимо начислить пени. Как их рассчитать, если за это время изменилась ставка рефинансирования? На этот вопрос отвечают эксперты журнала «Зарплата».505

Как произвести удержания по нескольким исполнительным листам

Бухгалтер получил несколько исполнительных листов, выданных на взыскание алиментов с одного и того же работника. Как правильно произвести удержание?32419

В последнее время все чаще деньги под отчет выдаются не наличными из кассы компании, а через корпоративные карты. Согласно Положению об эмиссии платежных карт (утв. Банком России 24.12.2004 N 266-П) каждая компания может оформить договор с банком и получить корпоративные дебетовые карты, которые привязываются к конкретному счету, открытому на имя организации или ее сотрудника, с целью выдачи средств под отчет. Еще раз обратите внимание, что специальный карточный счет — самостоятельный счет компании в банке, отдельный от ее расчетного счета.1152

Не исключено, что работник, обучение которого оплатила компания, вскоре после окончания учебы увольняется. В такой ситуации логично, что часть стоимости образования он должен возместить работодателю. При этом конкретный порядок такой компенсации компания вправе установить сама. Об этом заявил Роструд в письме от 18.10.2013 № 852-6-1.3814

Можно ли производить удержание алиментов только лишь на основании судебного приказа без постановления судебных приставов? На это вопрос отвечают эксперты журнала «Зарплата».1557

Документ: Определение Ленинградского областного суда от 19.09.2013 № 33-4162/2013 Что нового: по договору о полной коллективной (бригадной) материальной ответственности возмещение материального ущерба может быть не в равных долях.117

Не исключено, что работник, обучение которого оплатила компания, вскоре после окончания учебы увольняется. В такой ситуации логично, что часть стоимости образования он должен возместить работодателю. При этом конкретный порядок такой компенсации компания вправе установить сама. Об этом заявил Роструд в письме от 18.10.2013 № 852-6-1.3814

Может ли работодатель взыскать ущерб, причиненный выпуском брака? Нужно ли разбираться в причинах выпуска бракованной продукции? Как правильно установить размер ущерба? Ответы на эти и другие вопросы помогут найти эксперты службы Правового консалтинга ГАРАНТ Игорь Котыло и Иван Михайлов.1628

Законодатели изменили правила работы с исполнительными документами (Федеральный закон от 28.05.2017 № 101-ФЗ). Поправки вступили в силу. Разберемся, как их применять бухгалтеру по зарплате.8615

Алименты — один из видов удержаний (ч. 1 ст. 137 ТК РФ). Они уменьшают сумму зарплаты и других выплат, подлежащих выдаче работнику. Подскажем правила удержания алиментов, а также приведем образец платежки на их перечисление.40945




© 1997–2017 ООО «Актион бухгалтерия»

Журнал «Зарплата» –
Практический журнал для бухгалтеров о расчете зарплаты

Все права защищены. Полное или частичное копирование любых материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции журнала «Зарплата». Нарушение авторских прав влечет за собой ответственность в соответствии с законодательством РФ.

Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи,
информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор)
Свидетельство о регистрации ПИ № ФС77-62259 от 03.07.2015

Политика обработки персональных данных 


  • Мы в соцсетях
Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.
Зарегистрируйтесь и читайте дальше без ограничений!

Журнал Зарплата

«Зарплата» — профессиональный ресурс для бухгалтера. Читать без ограничений могут только зарегистрированные пользователи. Вам будут доступны:

  • • Новости по отчетности, налогам, взносам, пособиям и выплатам
  • • Статьи от ведущих экспертов и советы чиновников из ФНС, ПФР и ФСС
  • • Формы и образцы бухгалтерских и кадровых документов
  • • Бесплатная справочно-правовая система

Подарок за регистрацию — бесплатный доступ к сервису "Контрольные соотношения для единого расчета по взносам".

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
ко всем материалам и сервисам на сайте
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Формы и образцы документов доступны бесплатно после регистрации.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль