Зарплата

Каким способом считать годовую премию

12 августа 2019
4
Средний балл: 0 из 5

Вопрос

В нашей компании годовая премия установлена в процентах от оклада. Нужно ли начислять годовую премию за время командировки, отпуска, временной нетрудоспособности, декрета?

Ответ

Способ расчета годовой премии устанавливает компания, например:

— в процентах от оклада;

— процентах от оклада с учетом времени, отработанного за календарный год;

— твердой сумме без учета отработки;

— долях от суммы оклада и доплат.

Индексация. Закон обязывает индексировать зарплату (ст. 134 ТК). Если к моменту начисления годовой премии вы проиндексировали базу для ее расчета (например, оклад), сумму премии рассчитывайте исходя из увеличенной базы.

Исключаемые периоды. Если порядок расчета годовой премии требует учесть отработанное время, выясните, как классифицирует периоды отсутствия на работе документ, которым установили премию. Нужно ли начислять годовую премию за время командировки, отпуска, временной нетрудоспособности, декрета, забастовки, выполнения общественных или государственных обязанностей и т. д.

Подписка на "Зарплату" - платите за полгода, а читайте 12 месяцев!

Годовая подписка на "Зарплату" по цене полугодия. Оплатите счет с подарочными месяцами. Или оплатите картой у нас на сайте.

Скачать счет

Зарегистрируйтесь!

Чтобы обеспечить качество материалов и защитить авторские права редакции, многие статьи на нашем сайте находятся в закрытом доступе.

Предлагаем вам зарегистрироваться и продолжить чтение. Это займет всего одну минуту.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
… и продолжить чтение
Зарегистрироваться
Чтобы скачать файл, зарегистрируйтесь!

Этот документ спасет от обидных штрафов и защитит от ошибок. Актуальность подтверждена экспертами «Зарплаты». Зарегистрируйтесь, скачайте и сразу используйте в работе!

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
и скачать файл
Зарегистрироваться
Пожалуйста, зарегистрируйтесь на сайте и скачайте файл!

Чтобы обеспечить качество материалов и защитить авторские права редакции, многие статьи на нашем сайте находятся в закрытом доступе.

Предлагаем вам зарегистрироваться и продолжить чтение. Это займет всего одну минуту.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
и скачать файл
Зарегистрироваться
Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Посещая страницы сайта и предоставляя свои данные, вы позволяете нам предоставлять их сторонним партнерам. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.