Зарплата

Каким образом оплата зависит от графика работы

3 июля 2019
3
Средний балл: 0 из 5

Вопрос

Новый сотрудник выходит на работу 1 мая. Как составить приказ о привлечении к работе 1 мая?

Ответ

Новый сотрудник выходит на работу 1 мая. У него может быть обычная пятидневка или сменный график.

Пятидневная рабочая неделя. Если нужно однократно привлечь нового сотрудника к работе 1 мая, помимо трудового договора, придется дополнительно оформить приказ о привлечении к работе в праздничный день (образец 3).

ОБРАЗЕЦ. ПРИКАЗ О ПРИВЛЕЧЕНИИ К РАБОТЕ 1 МАЯ

Каким образом оплата зависит от графика работы

Оплатите день работы в выходной в двойном размере. При графике работы «пять дней в неделю» труд в праздничный день всегда относится к сверхнормативному рабочему времени за месяц (ч. 1 ст. 153 ТК).

Сменный график. Если сотрудник будет работать по сменному графику (например, сутки/трое), оформите обычный трудовой договор и укажите в нем дату начала работы — 01.05.2018. Другие документы, которые обычно составляют при привлечении к работе в праздник, не нужны.

Оплата часов праздничной работы сотрудников на окладе зависит от того, входят они в норму рабочего времени или нет (ч. 1 ст. 153 ТК). Примеры расчета оплаты смотрите в журнале «Зарплата» (2018, № 1).

Зарегистрируйтесь или войдите через соц.сети!

Чтобы обеспечить качество материалов и защитить авторские права редакции, многие статьи на нашем сайте находятся в закрытом доступе.

Предлагаем вам зарегистрироваться и продолжить чтение. Это займет всего одну минуту.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
ИЛИ ВОЙДИТЕ ЧЕРЕЗ СОЦСЕТИ:
Зарегистрироваться
Пожалуйста, зарегистрируйтесь на сайте и скачайте файл!

Предлагаем вам зарегистрироваться и продолжить чтение. Это займет всего одну минуту.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
и скачать файл
Зарегистрироваться
Пожалуйста, зарегистрируйтесь на сайте и скачайте файл!

Чтобы обеспечить качество материалов и защитить авторские права редакции, многие статьи на нашем сайте находятся в закрытом доступе.

Предлагаем вам зарегистрироваться и продолжить чтение. Это займет всего одну минуту.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
и скачать файл
Зарегистрироваться

Срочно! Власти поменяли порядок расчета зарплаты

Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Посещая страницы сайта и предоставляя свои данные, вы позволяете нам предоставлять их сторонним партнерам. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.