Зарплата

Как определяет коэффициент индексации, как его можно округлять

9 июня 2019
40
Средний балл: 0 из 5

Вопрос

В компании повысили оклады. Что делать, если округление коэффициента индексации завысило оклад?

Ответ

При расчете среднего заработка для случаев его сохранения по Трудовому кодексу нужно учесть повышение окладов. Сначала бухгалтер определяет коэффициент индексации. Его можно округлять до второго знака, до четвертого и даже не округлять. Округление только до второго знака ведет к существенным расхождениям. Посмотрите расчет в примере 3 ниже.

ПРИМЕР 

Округление коэффициента индексации завысило оклад

Зарплата работника выросла с 16 000 до 23 000 руб. Как считать коэффициент индексации?

Решение

Если округлять коэффициент до двух знаков, то получится 1,44. Умножаем этот показатель на 16 000 руб., получаем 23 040 руб., что больше нынешнего оклада на 40 руб. Это приведет к завышению отпускных (см. пример 4 ниже).

Универсальный совет: количество знаков при округлении оставляйте таким, чтобы проиндексированный оклад не был выше фактического. В примере 4 коэффициент индексации достаточно округлить до четырех знаков, выйдет 1,4375. Умножаем на 16 000 руб., получаем ровно 23 000 руб. Покажем еще один пример.

ПРИМЕР 

Проверка, чтобы не завысить отпускные

Н.Ю. Колбасов с 4 сентября 2017 года уходит в отпуск продолжительностью 28 календарных дней. С 1 сентября 2017 года была повышена зарплата всем сотрудникам компании. Оклад работника вырос с 30 000 до 37 000 руб. Других выплат, кроме заработной платы, у сотрудника не было. В расчетный период войдет время с 1 сентября 2016 года по 31 августа 2017 года. Он отработан полностью. Как посчитать работнику отпускные?

Решение

Количество учитываемых календарных дней составило 351,6 календ. дн. (12 мес. × 29,3).

Вариант 1. Округляем коэффициент до двух знаков

Коэффициент индексации составит 1,23 (37 000 руб. : 30 000 руб.). Сумма отпускных равна 35 262,8 руб. (30 000 руб. × 12 мес. : 351,6 календ. дн. × 28 календ. дн. × 1,23).

Вариант 2. Округляем коэффициент до четырех знаков

Коэффициент равен 1,2333 (37 000 руб. : 30 000 руб.). Сумма отпускных составит 35 357,41 руб. (30 000 руб. × 12 мес. : 351,6 календ. дн. × 28 календ. дн. × 1,23333).

Разница — 94,61 руб. (35 357,41 руб. – 35 262,80 руб.).

Проверка и выбор коэффициента

Для контроля рассчитаем отпускные исходя из текущего оклада работника 37 000 руб. Отпускные составят 35 358,36 руб. (37 000 руб. × 12 мес. : 351,6 календ. дн. × 28 календ. дн.). Эта сумма всего на 95 коп. расходится с вариантом, когда мы округляем до четырех знаков: 0,95 руб. (35 358,36 руб. – 35 357,41 руб.).

Округление коэффициента до четырех знаков дает возможность рассчитать отпускные более точно.

Скидка 30% при подписке на «Зарплату»!

Скидка 30% при подписке на "Зарплату". Оплатите счет со скидкой. Или оплатите картой у нас на сайте.

Скачать счет

Зарегистрируйтесь или войдите через соц.сети!

Чтобы обеспечить качество материалов и защитить авторские права редакции, многие статьи на нашем сайте находятся в закрытом доступе.

Предлагаем вам зарегистрироваться и продолжить чтение. Это займет всего одну минуту.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
ИЛИ ВОЙДИТЕ ЧЕРЕЗ СОЦСЕТИ:
Зарегистрироваться
Чтобы скачать файл, зарегистрируйтесь!

Этот документ спасет от обидных штрафов и защитит от ошибок. Актуальность подтверждена экспертами «Зарплаты». Зарегистрируйтесь, скачайте и сразу используйте в работе!

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
и скачать файл
Зарегистрироваться
Пожалуйста, зарегистрируйтесь на сайте и скачайте файл!

Чтобы обеспечить качество материалов и защитить авторские права редакции, многие статьи на нашем сайте находятся в закрытом доступе.

Предлагаем вам зарегистрироваться и продолжить чтение. Это займет всего одну минуту.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
и скачать файл
Зарегистрироваться
Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Посещая страницы сайта и предоставляя свои данные, вы позволяете нам предоставлять их сторонним партнерам. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.