Зарплата

Что такое фиксированные доптарифы, кто их может применять

  • 15 мая 2019
  • 0

Вопрос

Наша компания не провела спецоценку рабочих мест. От чего зависит размер доптарифа?

Ответ

Размер доптарифа зависит от того, есть ли у вашей компании актуальные результаты:

- спецоценки условий труда;

- аттестации рабочих мест по условиям труда.

Если нет ни того ни другого, применяйте фиксированные доптарифы из табл. 1 ниже. По этим же доптарифам начисляйте страховые взносы, если по действующим результатам аттестации условия труда на рабочем месте:

- оптимальные;

- допустимые.

ТАБЛИЦА 1. ФИКСИРОВАННЫЕ ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЕ ТАРИФЫ ВЗНОСОВ, ЕСЛИ НЕ БЫЛО СПЕЦОЦЕНКИ И НЕТ ДЕЙСТВУЮЩИХ РЕЗУЛЬТАТОВ АТТЕСТАЦИИ РАБОЧИХ МЕСТ ПО УСЛОВИЯМ ТРУДА

Вид работы Размер доптарифа Основание

Пункт 1 части 1 статьи 30 Закона № 400-ФЗ 9% П. 1 ст. 428 НК РФ

Пункты 2—18 части 1 статьи 30 Закона № 400-ФЗ 6% П. 2 ст. 428 НК РФ

Это следует из пункта 4 статьи 15 Федерального закона от 28.12.2013 № 421-ФЗ.

Если вы провели спецоценку, применяйте дифференцированные доптарифы (см. табл. 2 ниже). Применяйте их с даты утверждения отчета о спецоценке (письмо Минтруда России от 13.03.2014 № 17-3/В-113). Начисляйте взносы по доптарифу, если:

- работа, профессия или должность работника есть в списках;

- должность (профессия) работника правильно указана в штатном расписании и его трудовой книжке;

- у отделения ПФР есть ваш перечень льготных профессий и поименный список работников с особыми условиями труда.

ТАБЛИЦА 2. ДИФФЕРЕНЦИРОВАННЫЕ ДОПТАРИФЫ ВЗНОСОВ В ПФР ПОСЛЕ ПРОВЕДЕНИЯ СПЕЦОЦЕНКИ (П. 3 СТ. 428 НК РФ)

СКАЧАТЬ

Класс условий труда Подкласс условий труда Доптариф

Опасный 4 8%

Вредный 3.4 7%

3.3 6%

3.2 4%

3.1 2%

Допустимый 2 0%

Оптимальный 1 0%

Зарегистрируйтесь или войдите через соц.сети!

Чтобы обеспечить качество материалов и защитить авторские права редакции, многие статьи на нашем сайте находятся в закрытом доступе.

Предлагаем вам зарегистрироваться и продолжить чтение. Это займет всего одну минуту.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
ИЛИ ВОЙДИТЕ ЧЕРЕЗ СОЦСЕТИ:
Зарегистрироваться
Пожалуйста, зарегистрируйтесь на сайте и скачайте файл!

Предлагаем вам зарегистрироваться и продолжить чтение. Это займет всего одну минуту.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
и скачать файл
Зарегистрироваться
Пожалуйста, зарегистрируйтесь на сайте и скачайте файл!

Чтобы обеспечить качество материалов и защитить авторские права редакции, многие статьи на нашем сайте находятся в закрытом доступе.

Предлагаем вам зарегистрироваться и продолжить чтение. Это займет всего одну минуту.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
и скачать файл
Зарегистрироваться
Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Посещая страницы сайта и предоставляя свои данные, вы позволяете нам предоставлять их сторонним партнерам. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.