Зарплата

Какие условия для замены административного штрафа на предупреждение

25 апреля 2019
0
Средний балл: 0 из 5

Вопрос

Интересует вопрос замены штрафа для главбуха на предупреждение. Какие условия для замены административного штрафа на предупреждение?

Ответ

Суд заменит главбуху административный штраф на предупреждение, если одновременно выполнены четыре условия (ч. 3.4 и 3.5 ст. 4.1.1 КоАП РФ).

Условие 1. Компания — малое или среднее предприятие. Какие компании относятся к малым или средним, говорится в статье 4 Федерального закона от 24.07.2007 № 209-ФЗ. В частности, чиновники установили ограничения по размеру дохода и численности (см. табл. 2 ниже).

ТАБЛИЦА 2. ПРЕДЕЛЬНЫЕ ЗНАЧЕНИЯ ДОХОДА И ЧИСЛЕННОСТИ МАЛЫХ И СРЕДНИХ КОМПАНИЙ С 1 АВГУСТА 2016 ГОДА

Какие условия для замены административного штрафа на предупреждение

С 1 августа 2016 года перечень малых и средние компаний приведен в Едином реестре субъектов малого и среднего предпринимательства (rmsp.nalog.ru). Его ведет ФНС России.

Условие 2. Директор или главбух совершили нарушение впервые (ч. 1 ст. 4.1.1 КоАП РФ).

Условие 3. Нарушение не навредило и не создало угрозу:

  • жизни и здоровью людей;
  • объектам животного и растительного мира;
  • окружающей среде;
  • памятникам истории и культуры;
  • безопасности государства;
  • чрезвычайных ситуаций природного и техногенного характера.

Условие 4. Нарушение не привело к имущественному ущербу (ч. 2 ст. 3.4 КоАП РФ). В некоторых статьях КоАП прямо указано, что административное наказание наступает, только если причинен имущественный ущерб. Если ущерб есть, четвертое условие не выполняется. Если ущерба нет, то нет и самого состава нарушения (а значит, и наказывать не за что).

Большинство статей КоАП РФ устанавливает ответственность за нарушения, которые могут как повлечь имущественный ущерб, так и не повлечь его. В таких случаях суд проверит, заявил ли потерпевший о том, что ему причинили имущественный ущерб. Если такого заявления нет, штраф можно заменить на предупреждение.

Скидка 30% при подписке на «Зарплату»!

Скидка 30% + набор кастрюль в подарок при подписке на "Зарплату". Оплатите счет со скидкой и подарком. Или оплатите картой у нас на сайте.

Скачать счет

Зарегистрируйтесь или войдите через соц.сети!

Чтобы обеспечить качество материалов и защитить авторские права редакции, многие статьи на нашем сайте находятся в закрытом доступе.

Предлагаем вам зарегистрироваться и продолжить чтение. Это займет всего одну минуту.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
… и продолжить чтение
Зарегистрироваться
Чтобы скачать файл, зарегистрируйтесь!

Этот документ спасет от обидных штрафов и защитит от ошибок. Актуальность подтверждена экспертами «Зарплаты». Зарегистрируйтесь, скачайте и сразу используйте в работе!

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
и скачать файл
Зарегистрироваться
Пожалуйста, зарегистрируйтесь на сайте и скачайте файл!

Чтобы обеспечить качество материалов и защитить авторские права редакции, многие статьи на нашем сайте находятся в закрытом доступе.

Предлагаем вам зарегистрироваться и продолжить чтение. Это займет всего одну минуту.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
и скачать файл
Зарегистрироваться
Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Посещая страницы сайта и предоставляя свои данные, вы позволяете нам предоставлять их сторонним партнерам. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.