Зарплата

Как быть, если в текущем году работнику предоставлен вычет

  • 5 апреля 2019
  • 0

Вопрос

Работнику в текущем году ошибочно предоставлен вычет. Как исправить ситуацию?

Ответ

Если работник продолжает работать в вашей компании:

  • рассчитайте сумму неудержанного налога;
  • составьте бухгалтерскую справку;
  • внесите исправительную запись в налоговую карточку;
  • составьте корректировочную форму 6-НДФЛ;
  • удержите доначисленный за 2016 год НДФЛ из доходов текущего года при ближайшей выплате дохода в денежной форме. При удержании учитывайте ограничение — не более 50% от суммы дохода, выплачиваемого в денежной форме (п. 4 ст. 226 НК РФ). Если удержать всю сумму доначисленного НДФЛ сразу не получится, удерживайте ее частями из последующих выплат.

Сотрудник уволился из вашей компании. Вам потребуется:

  • рассчитать сумму неудержанного налога;
  • составить бухгалтерскую справку;
  • внести исправительную запись в налоговую карточку;
  • в начале будущего года составить справку 2-НДФЛ с признаком 2 и до 1 марта направить ее в налоговую инспекцию и работнику.

ПРИМЕР 

Ошибка обнаружена после сдачи справки 2-НДФЛ за прошлый год. Сотрудница продолжает работать в компании

Н.Н. Рысева работает в ООО «Тайга» с 2013 года, ее зарплата — 40 000 руб. в месяц. Бухгалтер перечисляет зарплату 5-го и 20-го числа каждого месяца на банковские карточки работников. 20 апреля бухгалтер перечислил работнице аванс в сумме 16 000 руб.

С 2010 года работница получает вычет на ребенка Рысеву Диану — студентку МГУ им. М.В. Ломоносова. Диана родилась 25 апреля 1992 года.

В июне 2015 года дочь сотрудницы окончила дневное отделение университета. В бухгалтерию об этом работница не сообщила. Девушке исполнилось 24 года в апреле 2016 года.

Не зная о том, что Рысева Диана окончила обучение на дневном отделении, бухгалтер:

— прекратил предоставлять детский вычет с августа 2015 года, так как доход сотрудницы в июле 2015 года достиг 280 000 руб. (40 000 руб. × 7 мес.);

— возобновил предоставление вычета с января 2016 года

Зарегистрируйтесь или войдите через соц.сети!

Чтобы обеспечить качество материалов и защитить авторские права редакции, многие статьи на нашем сайте находятся в закрытом доступе.

Предлагаем вам зарегистрироваться и продолжить чтение. Это займет всего одну минуту.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
ИЛИ ВОЙДИТЕ ЧЕРЕЗ СОЦСЕТИ:
Зарегистрироваться
Пожалуйста, зарегистрируйтесь на сайте и скачайте файл!

Предлагаем вам зарегистрироваться и продолжить чтение. Это займет всего одну минуту.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
и скачать файл
Зарегистрироваться
Пожалуйста, зарегистрируйтесь на сайте и скачайте файл!

Чтобы обеспечить качество материалов и защитить авторские права редакции, многие статьи на нашем сайте находятся в закрытом доступе.

Предлагаем вам зарегистрироваться и продолжить чтение. Это займет всего одну минуту.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
и скачать файл
Зарегистрироваться
Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Посещая страницы сайта и предоставляя свои данные, вы позволяете нам предоставлять их сторонним партнерам. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.