text
Зарплата

Учитывать ли доплату по совмещаемой должности при расчете отпускных

  • 4 октября 2017
  • 50

Вопрос

Учитель совмещает должность зам. директора по ВР. Зарплата как учителя 29000,00, как зам. директора 8000,00. Приказ на отпуск на 56 дней на учителя. Учитывать ли зарплату зам. директора в расчете среднего заработка?

Ответ

При расчете отпускных доплату по совмещаемой должности учитывайте (подп. «к» п. 2 Положения, утвержденного постановлением Правительства РФ от 24.12.2007 № 922).

Пример. Учитель Иванов Л.Д. уходит в отпуск с 20 июня 2016 года на 56 календарных дней.  В расчетном периоде он работал по основной должности и 2 месяца совмещал должность заместителя директора.

3 важных изменения августа 2018 года по зарплате:
  1. ФНС поменяла срок НДФЛ с отпускных
  2. Минтруд разрешил платить зарплату ниже МРОТ
  3. Роструд поменял сроки выплаты отпускных

Специально для посетителей сайта мы открыли вип-доступ к журналу «Зарплата». Активируйте доступ, чтобы читать статьи.

Активировать доступ

В расчетном периоде сумма зарплаты по основной должности составила 295 403 руб., доплата по совмещаемой — 16 000 руб. 

В расчетном периоде работник отработал полностью 10 месяцев. В двух месяцах были исключаемые дни: в июле 2015 — 30 и в августе — 26. Необходимо рассчитать сумму отпускных.

Решение. Сумма учитываемых выплат  равна 311 403 руб. (295 403 руб. +  8000 руб.). Количество учитываемых календарных дней равно  298,67, в том числе:

— 293 календ. дн.(10 мес. × 29,3) в полностью отработанных месяцах;

— 0,94 календ. дн.[ (31 календ. дн. – 30 календ. дн.): 31 календ. дн. × 29,3];

— 4,73 календ. дн.[(31 календ. дн. – 26 календ. дн.): 31 календ. дн. × 29,3].

Средний дневной заработок равен 1042,63 руб. (311 403 руб. : 298, 67 календ. дн.). Сумма отпускных равна 58 387,28 руб. (1042,63 руб. × 56 календ. дн.).

Рекомендации по теме

Школа

Проверь знания

Проверь знания в новой школе Зарплатоведа. Получи официальный документ

Начать тест

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Мы в соцсетях
Чтобы читать дальше, пожалуйста, зарегистрируйтесь!

Мы вынуждены сделать доступ по регистрации, чтобы обеспечить качество публикаций и защитить авторские права редакции.

После регистрации у вас будет доступ ко всем материалам и сервисам на портале.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
Это займет не больше 1 минуты
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Формы и образцы документов доступны бесплатно после регистрации.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Посещая страницы сайта и предоставляя свои данные, вы позволяете нам предоставлять их сторонним партнерам. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.