Пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет

449

Вопрос

Сотрудница получила первый больничный по беременности и родам с 21.0514 по 07.10.14 года. Второй больничный был получен в связи с осложненными родами с 08.10.14 по 23.10.14 года. Ребенок родился 20.06.14 года. По какой месяц включительно начисляется пособие по уходу за ребенком до1,5 лет? 

Ответ

Основанием для выплаты пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет является приказ работодателя о предоставлении отпуска по уходу за ребенком. Право на получение пособия возникает сразу после окончания отпуска мамы по беременности и родам. Пособие по уходу за ребенком выплачивается ежемесячно, начиная с первого дня, следующего за закончившимся отпуском по беременности и родам и до исполнения ребенку полутора лет (п. 1 ст. 11.1 Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ)

Обычно отпуск по беременности и родам продолжается 140 календарных дней, в некоторых случаях, когда роды признаны осложненными, декретный отпуск продлевается на 16 дней, а при появлении на свет двух и более детей декретный отпуск после родов длится 110 дней. В связи с этим пособие по уходу за ребенком необходимо выдавать с 71-го дня, с 87-го дня или 111-го дня после родов соответственно. То есть такое пособие начинают выплачивать сразу после окончания действия отпуска по беременности и родам (п. 1 ст. 10 Закона № 255-ФЗ).

Следовательно, отпуск по уходу за ребенком до 1,5 года оформляется сразу после окончания отпуска по беременности и родам, то есть со следующего дня. Как только ребенку исполнится 1,5 года, детское пособие выплачивать не нужно. То есть больничный не продлевают на 16 дней.

Есть вопрос? Наши эксперты помогут за 24 часа! Получить ответ Новое



Школа

Проверь знания

Проверь знания в новой школе Зарплатоведа. Получи официальный документ

Начать тест

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Живое общение с редакцией


Рассылка



© 1997–2017 ООО «Актион бухгалтерия»

Журнал «Зарплата» –
Практический журнал для бухгалтеров о расчете зарплаты

Все права защищены. Полное или частичное копирование любых материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции журнала «Зарплата». Нарушение авторских прав влечет за собой ответственность в соответствии с законодательством РФ.

Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи,
информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор)
Свидетельство о регистрации СМИ Эл № ФС77-54794 от 17.07.2013


  • Мы в соцсетях
Формы и образцы документов доступны бесплатно после регистрации.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль