Уплата страховых взносов по пониженной ставке

91

Вопрос

На предприятии работала гражданка Украины (с сентября 2014) с разрешением на работу, после окончания срока разрешения на работу она уволилась. Принята вновь через три месяца с удостоверением о предоставлении временного убежища, 1С применяет пониженную налоговую ставку по ФСС 1,8% с января 2015 года это правильно?

Ответ

Программа 1С делает  все правильно.

С 1 января 2015 года в число застрахованных лиц по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством включены иностранные граждане и лица без гражданства, временно пребывающие в РФ.

С выплат, начисленных в их пользу, работодатель должен уплачивать страховые взносы в ФСС РФ по тарифу 1,8% (ч. 4.1 ст. 2 Федерального закона от 29.12.2006 № 255-ФЗ, письмо ФСС РФ от 04.09.2015 № 02-09-11/15-15838).

Ваша сотрудница, получившая свидетельство о предоставлении временного убежища, приобрела статус временно пребывающей на территории РФ (п. 3 ч. 1 ст. 1 Федерального закона от 19.02.1993 № 4528-1 «О беженцах», письмо Минтруда России от 08.09.2014 № 17-3/10/В-5684).

Имейте в виду, что уплата страховых взносов в ФСС РФ по тарифу 1,8% дает вашей сотруднице право на пособие по временной нетрудоспособности. Обязательное условие для получения пособия — уплата взносов не менее шести месяцев перед месяцем наступления страхового случая.

Читайте в журнале "Зарплата"
    Подробнее >>>

    Есть вопрос? Наши эксперты помогут за 24 часа! Получить ответ Новое



    Ваша персональная подборка

      Школа

      Проверь знания

      Проверь знания в новой школе Зарплатоведа. Получи официальный документ

      Начать тест

      Самое выгодное предложение

      Самое выгодное предложение

      Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

      Живое общение с редакцией



      © 1997–2017 ООО «Актион бухгалтерия»

      Журнал «Зарплата» –
      Практический журнал для бухгалтеров о расчете зарплаты

      Все права защищены. Полное или частичное копирование любых материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции журнала «Зарплата». Нарушение авторских прав влечет за собой ответственность в соответствии с законодательством РФ.

      Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи,
      информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор)
      Свидетельство о регистрации ПИ № ФС77-62259 от 03.07.2015

      Политика обработки персональных данных 

      
      • Мы в соцсетях
      Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.
      Зарегистрируйтесь и читайте дальше без ограничений!

      Журнал Зарплата

      «Зарплата» — профессиональный ресурс для бухгалтера. Читать без ограничений могут только зарегистрированные пользователи. Вам будут доступны:

      • • Новости по отчетности, налогам, взносам, пособиям и выплатам
      • • Статьи от ведущих экспертов и советы чиновников из ФНС, ПФР и ФСС
      • • Формы и образцы бухгалтерских и кадровых документов
      • • Бесплатная справочно-правовая система

      Подарок за регистрацию — бесплатный доступ к сервису "Контрольные соотношения для единого расчета по взносам".

      У меня есть пароль
      напомнить
      Пароль отправлен на почту
      Ввести
      Я тут впервые
      ко всем материалам и сервисам на сайте
      Введите эл. почту или логин
      Неверный логин или пароль
      Неверный пароль
      Введите пароль
      Формы и образцы документов доступны бесплатно после регистрации.

      У меня есть пароль
      напомнить
      Пароль отправлен на почту
      Ввести
      Я тут впервые
      И получить доступ на сайт Займет минуту!
      Введите эл. почту или логин
      Неверный логин или пароль
      Неверный пароль
      Введите пароль