Учредитель безработным быть не может

27 мая 2010 582
Учредитель организации с долей в уставном капитале 511 руб., не состоящий с ней в трудовых отношениях и получающий дивиденды в размере чуть более 1000 руб. в год, не может быть признан безработным. К такому выводу пришел Конституционный Суд при рассмотрении дела о проверке конституционности положения абзаца 10 статьи 2 Закона РФ от 19.04.91 № 1032-1 «О занятости населения в Российской Федерации» (постановление от 25.05.2010 № 11-П).

Согласно этой норме граждане, являющиеся учредителями (участниками) организаций, считаются занятыми. Это правило не распространяется на тех учредителей общественных, религиозных, благотворительных и иных организаций, которые не имеют имущественных прав в этих организациях.
Гражданин был уволен из организации по сокращению штата, в связи с чем центр занятости признал его безработным. Однако спустя три месяца специалисты центра занятости, выявив, что он является учредителем (участником) другой организации, сняли его с учета в качестве безработного и отменили решение о назначении ему социальных выплат.
Тот факт, что гражданин не состоит в трудовых отношениях с организацией, учредителем (участником) которой является, а также то, что он не имеет ни работы, ни заработка и фактически является безработным, не повлиял на решение судей.
По материалам сайта Конституционного Суда

Есть вопрос? Наши эксперты помогут за 24 часа! Получить ответ Новое



Подписка на новости

Законодательство меняется чаще, чем вы заходите на наш сайт! Чтобы не пропустить ни одной важной новости, подпишитесь на ежедневную новостную рассылку. Это бесплатно.

Школа

Проверь знания

Проверь знания в новой школе Зарплатоведа. Получи официальный документ

Начать тест

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Живое общение с редакцией


Рассылка



© 1997–2017 ООО «Актион бухгалтерия»

Журнал «Зарплата» –
Практический журнал для бухгалтеров о расчете зарплаты

Все права защищены. Полное или частичное копирование любых материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции журнала «Зарплата». Нарушение авторских прав влечет за собой ответственность в соответствии с законодательством РФ.

Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи,
информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор)
Свидетельство о регистрации СМИ Эл № ФС77-54794 от 17.07.2013


  • Мы в соцсетях
Формы и образцы документов доступны бесплатно после регистрации.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль