• Главная страница
  • » Новости
  • » Модернизация экономики должна привести к созданию новых рабочих мест в высокотехнологичных производствах

Модернизация экономики должна привести к созданию новых рабочих мест в высокотехнологичных производствах

12 января 2010 159
Об этом заявил Президент РФ Д. Медведев в ходе встречи с председателем Федерации независимых профсоюзов М. Шмаковым. Глава государства и лидер профсоюзов обсудили ситуацию на рынке труда, меры по снижению безработицы, а также динамику задолженности по заработной плате. Президент РФ считает, что «проблема безработицы останется в этом году самой сложной проблемой, которая существует в социальной сфере». На встрече была достигнута договоренность о продолжении совместной работы по снижению напряженности на рынке труда путем согласованных действий, внесения изменений в законодательство и реализации целого ряда государственных программ. Подводя итоги уходящего года, Д. Медведев и М. Шмаков отметили, что удалось предотвратить массовое сокращение работников на многих предприятиях, создать целую сеть новых рабочих мест, не допустить роста долгов по зарплате, а во многих случаях и снизить. По мнению Президента РФ, одна из самых важных задач -- создание новых рабочих мест на модернизированных предприятиях или реорганизация прежних рабочих мест на более производительные, современные рабочие места с иным статусом. По материалам сайта Президента РФ
Читайте в журнале "Зарплата"
    Подробнее >>>

    Есть вопрос? Наши эксперты помогут за 24 часа! Получить ответ Новое



    Ваша персональная подборка

      Подписка на новости

      Законодательство меняется чаще, чем вы заходите на наш сайт! Чтобы не пропустить ни одной важной новости, подпишитесь на ежедневную новостную рассылку. Это бесплатно.

      Школа

      Проверь знания

      Проверь знания в новой школе Зарплатоведа. Получи официальный документ

      Начать тест

      Самое выгодное предложение

      Самое выгодное предложение

      Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

      Живое общение с редакцией



      © 1997–2017 ООО «Актион бухгалтерия»

      Журнал «Зарплата» –
      Практический журнал для бухгалтеров о расчете зарплаты

      Все права защищены. Полное или частичное копирование любых материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции журнала «Зарплата». Нарушение авторских прав влечет за собой ответственность в соответствии с законодательством РФ.

      Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи,
      информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор)
      Свидетельство о регистрации ПИ № ФС77-62259 от 03.07.2015

      Политика обработки персональных данных 

      
      • Мы в соцсетях
      Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.
      Зарегистрируйтесь и читайте дальше без ограничений!

      Журнал Зарплата

      «Зарплата» — профессиональный ресурс для бухгалтера. Читать без ограничений могут только зарегистрированные пользователи. Вам будут доступны:

      • • Новости по отчетности, налогам, взносам, пособиям и выплатам
      • • Статьи от ведущих экспертов и советы чиновников из ФНС, ПФР и ФСС
      • • Формы и образцы бухгалтерских и кадровых документов
      • • Бесплатная справочно-правовая система

      Подарок за регистрацию — бесплатный доступ к сервису "Контрольные соотношения для единого расчета по взносам".

      У меня есть пароль
      напомнить
      Пароль отправлен на почту
      Ввести
      Я тут впервые
      ко всем материалам и сервисам на сайте
      Введите эл. почту или логин
      Неверный логин или пароль
      Неверный пароль
      Введите пароль
      Формы и образцы документов доступны бесплатно после регистрации.

      У меня есть пароль
      напомнить
      Пароль отправлен на почту
      Ввести
      Я тут впервые
      И получить доступ на сайт Займет минуту!
      Введите эл. почту или логин
      Неверный логин или пароль
      Неверный пароль
      Введите пароль