Приняты рекомендации по взаимодействию работников и работодателей в условиях кризиса

30 апреля 2009 147
На заседании Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений утверждены рекомендации по взаимодействию работников и работодателей в условиях экономического кризиса. Документ подписан главой Минздравсоцразвития России Т. Голиковой, президентом РСПП А. Шохиным и председателем Федерации независимых профсоюзов России М. Шмаковым. Среди возможных мер, связанных с сохранением кадрового потенциала и рабочих мест, в рекомендациях предусмотрены следующие: - возможность создания специальной комиссии, совета или иного антикризисного органа по заключению и контролю выполнения трудовых договоров; - отказ от применения на определенный период сверхурочных работ, работ в выходные и нерабочие праздничные дни; - временное ограничение приема работников и сокращение вакансий; - перевод работников в соответствии с нормами ТК РФ на работу в другие подразделения и организации; - перевод высвобождаемых работников на постоянную работу на места, занимаемые работниками-совместителями. Также в рекомендациях предлагается возможность изменять графики работы, вводя режим неполного рабочего дня в порядке, предусмотренным ТК РФ, установление для отдельных категорий работников неполной рабочей недели и предоставление по личному заявлению работников отпусков без сохранения заработной платы. Кроме того, предусмотрено опережающее профессиональное обучение, переобучение и повышение квалификации работников, находящихся под риском увольнения, оказание помощи в поиске работы в профильных организациях, направление работников на обучение другим профессиям в связи с возможным перепрофилированием производства и установление режима неполного рабочего времени для самостоятельного поиска работы. Рекомендации будут направлены органам исполнительной власти субъектов РФ и региональным трехсторонним комиссиям и рекомендованы для использования при заключении новых трехсторонних договоров. По материалам сайта Минздравсоцразвития России

Есть вопрос? Наши эксперты помогут за 24 часа! Получить ответ Новое



Подписка на новости

Законодательство меняется чаще, чем вы заходите на наш сайт! Чтобы не пропустить ни одной важной новости, подпишитесь на ежедневную новостную рассылку. Это бесплатно.

Школа

Проверь знания

Проверь знания в новой школе Зарплатоведа. Получи официальный документ

Начать тест

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Живое общение с редакцией


Рассылка



© 1997–2017 ООО «Актион бухгалтерия»

Журнал «Зарплата» –
Практический журнал для бухгалтеров о расчете зарплаты

Все права защищены. Полное или частичное копирование любых материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции журнала «Зарплата». Нарушение авторских прав влечет за собой ответственность в соответствии с законодательством РФ.

Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи,
информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор)
Свидетельство о регистрации СМИ Эл № ФС77-54794 от 17.07.2013


  • Мы в соцсетях
Формы и образцы документов доступны бесплатно после регистрации.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль