Зарплата

ФНС разъяснил, нужно ли применять ККТ при удержании из зарплаты

26 августа 2019
2534
Средний балл: 5 из 5

Налоговики объявили, нужно ли пробивать кассовый чек на сумму, которую удержали из зарплаты сотрудника (письмо ФНС от 21.08.2019 № АС-4-20/16571@).

ФНС разъяснил, нужно ли применять ККТ при удержании из зарплаты

ФНС в своем письме пишет, что печатать чек или нет, зависит от того, с какой целью производится удержание.

Применять ККТ не нужно в случаях, когда деньги удерживаются:

  • Из зарплаты, но при этом коллективным или трудовым договором предусмотрено, что работодатель вправе проводить такое удержание в качестве оплаты, если  передает работнику товары, работы или услуги;
  • в счет компенсации затрат, которые работодатель понес в рамках трудовой деятельности. Например, в качестве оплаты за бланк трудовой книжки или возмещения стоимости испорченного сотрудником имущества работодателя;
  • в счет платы за товары, работы или услуги, которые оказаны третьими лицами. Например, в качестве оплаты за питание, которое предоставлено сторонней организацией общепита.

Обязательно нужно пробивать кассовый чек, если  организация продает своим сотрудникам товары, работы или услуги, и условия такой реализации не прописаны в коллективном или трудовом договоре,

В этом случае не имеет значения, каким образом работодатель-продавец получил деньги.

Новые правила по ККТ

Новые правила по ККТ действуют уже больше месяца но по-прежнему вызывают разночтения у бухгалтеров. Эксперты журнала «Зарплата» обратились к специалисту налоговой службы Юлии Александровне Сидненко, советнику государственной гражданской службы РФ 3-го класса, за разъяснениями. Она рассказала, как изменения трактуют налоговики.

Новые «кассовые» правила при расчетах с работниками

Скидка 30% при подписке на «Зарплату»!

Скидка 30% при подписке на "Зарплату". Оплатите счет со скидкой. Или оплатите картой у нас на сайте.

Скачать счет

 

logo
Зарегистрируйтесь или войдите через соц.сети!

Чтобы обеспечить качество материалов и защитить авторские права редакции, многие статьи на нашем сайте находятся в закрытом доступе.

Предлагаем вам зарегистрироваться и продолжить чтение. Это займет всего одну минуту.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
… и продолжить чтение
Зарегистрироваться
Чтобы скачать файл, зарегистрируйтесь!

Этот документ спасет от обидных штрафов и защитит от ошибок. Актуальность подтверждена экспертами «Зарплаты». Зарегистрируйтесь, скачайте и сразу используйте в работе!

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
и скачать файл
Зарегистрироваться
Пожалуйста, зарегистрируйтесь на сайте и скачайте файл!

Чтобы обеспечить качество материалов и защитить авторские права редакции, многие статьи на нашем сайте находятся в закрытом доступе.

Предлагаем вам зарегистрироваться и продолжить чтение. Это займет всего одну минуту.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
и скачать файл
Зарегистрироваться
Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Посещая страницы сайта и предоставляя свои данные, вы позволяете нам предоставлять их сторонним партнерам. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.