Утверждены формы для уведомления о приеме на работу иностранцев

22 августа 2014 12190
Приказом от 30.06.2014 № 424н Минтруд России утвердил формы, по которым нужно уведомлять службу занятости, если на работу принят иностранный гражданин, а также если он уволен или уходит в отпуск за свой счет продолжительностью более месяца.
Приказом от 30.06.2014 № 424н Минтруд России утвердил формы, по которым нужно уведомлять службу занятости, если на работу принят иностранный гражданин, а также если он уволен или уходит в отпуск за свой счет продолжительностью более месяца.
Минтруд утвердил четыре документа, которые понадобятся, если в компании работают иностранцы:
  • форму уведомления о заключении трудового договора или гражданско-правового договора на выполнение работ (оказание услуг) с иностранным гражданином, обучающимся в РФ;
  • форму уведомления о расторжении трудового договора или гражданско-правового договора на выполнение работ (оказание услуг) с иностранным гражданином, обучающимся в РФ;
  • форму уведомления о предоставлении отпуска без сохранения заработной платы продолжительностью более одного календарного месяца в течение года иностранному гражданину, обучающемуся в РФ;
  • а также порядок подачи приведенных выше документов.
Уведомления заполняются на русском языке, разборчиво, от руки или с использованием технических средств. При заполнении уведомлению не допускаются использование сокращенных слов, зачеркивание и исправления.
Кстати, вы знаете, какими будут трудовые отношения с работниками стран ЕАЭС в 2015 году? А еще обратите внимание на статью Иностранные работники: классификация для бухгалтера в электронной "Зарплате". У вас точно больше не будет проблем с определением статуса работника.

Есть вопрос? Наши эксперты помогут за 24 часа! Получить ответ Новое



Подписка на новости

Законодательство меняется чаще, чем вы заходите на наш сайт! Чтобы не пропустить ни одной важной новости, подпишитесь на ежедневную новостную рассылку. Это бесплатно.

Школа

Проверь знания

Проверь знания в новой школе Зарплатоведа. Получи официальный документ

Начать тест

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Живое общение с редакцией


Рассылка



© 1997–2017 ООО «Актион бухгалтерия»

Журнал «Зарплата» –
Практический журнал для бухгалтеров о расчете зарплаты

Все права защищены. Полное или частичное копирование любых материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции журнала «Зарплата». Нарушение авторских прав влечет за собой ответственность в соответствии с законодательством РФ.

Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи,
информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор)
Свидетельство о регистрации СМИ Эл № ФС77-54794 от 17.07.2013


  • Мы в соцсетях
Формы и образцы документов доступны бесплатно после регистрации.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль