Расходы на визу работника для командировки можно учесть

6 июня 2014 929
В последнее время заграничные командировки работников уже не редкость. А вот вопросов с учетом расходов на их организацию все больше. Так, бухгалтеры интересовались, можно ли учесть в расходах стоимость визы работника. Да, можно! И не только ее. Детали письма Минфина России от 03.06.2014 № 03-03-РЗ/1/26511 ниже.
В последнее время заграничные командировки работников уже не редкость. А вот вопросов с учетом расходов на их организацию все больше. Так, бухгалтеры интересовались, можно ли учесть в расходах стоимость визы работника. Да, можно! И не только ее. Детали письма Минфина России от 03.06.2014 № 03-03-РЗ/1/26511 ниже.
Итак, направляясь в заграночную командировку работник сталкивается с необходимостью: оформить загранпаспорт (например, если у него раньше не было или у старого истекает срок), для въезда в другую страну чаще всего требуется получение визы, а также медицинской страховки. Естественно, оформление всех этих документов сопровождается финансовыми затратами. И как указал Минфин России в своем письме от 03.06.2014 № 03-03-РЗ/1/26511, поскольку они связаны с командировкой, то их вполне можно учесть в составе командировочных расходов на основании подп. 12 п. 1 ст. 264 Налогового кодекса. Правда, сделать это можно только после утверждения авансового отчета.

Есть вопрос? Наши эксперты помогут за 24 часа! Получить ответ Новое



Подписка на новости

Законодательство меняется чаще, чем вы заходите на наш сайт! Чтобы не пропустить ни одной важной новости, подпишитесь на ежедневную новостную рассылку. Это бесплатно.

Школа

Проверь знания

Проверь знания в новой школе Зарплатоведа. Получи официальный документ

Начать тест

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Живое общение с редакцией


Рассылка



© 1997–2017 ООО «Актион бухгалтерия»

Журнал «Зарплата» –
Практический журнал для бухгалтеров о расчете зарплаты

Все права защищены. Полное или частичное копирование любых материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции журнала «Зарплата». Нарушение авторских прав влечет за собой ответственность в соответствии с законодательством РФ.

Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи,
информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор)
Свидетельство о регистрации СМИ Эл № ФС77-54794 от 17.07.2013


  • Мы в соцсетях
Формы и образцы документов доступны бесплатно после регистрации.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль