С 8 июня ФСС будет финансировать спецоценку рабочих мест по новым правилам

2 июня 2014 2586
Приказом Минтруда России от 20.02.2014 № 103н в Правила финансового обеспечения предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний работников внесены изменения. Приказ зарегистрирован в Минюсте России и опубликован в «Российской газете» 28 мая, а значит с 8 июня уже вступает в силу.
Приказом Минтруда России от 20.02.2014 № 103н в Правила финансового обеспечения предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний работников внесены изменения. Приказ зарегистрирован в Минюсте России и опубликован в «Российской газете» 28 мая, а значит с 8 июня уже вступает в силу.
Напомним, правила финансирования мероприятий по охране труда за счет средтсв ФСС утверждены приказом Минтруда от 10.12.2012 № 580н.
Согласно поправкам с 2014 ФСС возмещает расходы компаний на спецоценку условий труда на рабочих местах.
Кроме того, предусмотрен особый порядок финансирования малых предприятий с численностью работников до 100 человек. Расчет объема средств для указанных страхователей будет производиться, исходя из их отчетных данных за три предшествующих года, при условии их обращении за финансовым обеспечением предупредительных мер один раз в три года.
Также в перечень предупредительных мероприятий включено новое мероприятие «приобретение страхователями аптечек для оказания первой помощи».
Читайте также интервью с директором Департамента условий и охраны труда Минтруда РФ В.А. Коржом о том, на что надо обращать особое внимание при проведении спецоценки условий труда, опубликованное в электронной "Зарплате" (подписаться).

Убедитесь, что Вы готовы к сдаче отчетности в ФСС

Есть вопрос? Наши эксперты помогут за 24 часа! Получить ответ Новое



Подписка на новости

Законодательство меняется чаще, чем вы заходите на наш сайт! Чтобы не пропустить ни одной важной новости, подпишитесь на ежедневную новостную рассылку. Это бесплатно.

Школа

Проверь знания

Проверь знания в новой школе Зарплатоведа. Получи официальный документ

Начать тест

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Живое общение с редакцией


Рассылка



© 1997–2017 ООО «Актион бухгалтерия»

Журнал «Зарплата» –
Практический журнал для бухгалтеров о расчете зарплаты

Все права защищены. Полное или частичное копирование любых материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции журнала «Зарплата». Нарушение авторских прав влечет за собой ответственность в соответствии с законодательством РФ.

Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи,
информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор)
Свидетельство о регистрации СМИ Эл № ФС77-54794 от 17.07.2013


  • Мы в соцсетях
Формы и образцы документов доступны бесплатно после регистрации.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль