Как теперь заполнять сведения об образовании

6 февраля 2014 3507
В конце прошлого года в закон об образовании были внесены изменения. Как не ошибиться, оформляя трудовую книжку или делая запись в личной карточке работника?
В конце прошлого года в закон об образовании были внесены изменения. Как не ошибиться, оформляя трудовую книжку или делая запись в личной карточке работника?
С 1 сентября 2013 года образование в РФ подразделяется (ч. 2 ст. 10 Федерального закона от 29.12.2012 № 273-ФЗ):
- на общее образование;
- профессиональное образование;
- дополнительное образование и профессиональное обучение, обеспечивающие возможность реализации права на образование в течение всей жизни (непрерывное образование).
В трудовую книжку и личную карточку сведения об образовании вносятся, если работник получил образование одного из следующих уровней:
  •  основное общее образование (9 классов);
  •  среднее общее образование (11 классов);
  •  среднее профессиональное образование;
  •  высшее образование — бакалавриат;
  •  высшее образование — специалитет, магистратура;
  •  высшее образование — подготовка кадров высшей квалификации.
На основании представленных работником документов об образовании в пункте 6 раздела I нужно указать уровень образования и его код по ОК 018-95, утвержденному постановлением Госстандарта России от 31.07.95 № 412. Обратите внимание: уровни образования, перечисленные в Законе № 273-ФЗ, не соответствуют тем, что указаны в Общероcсийском классификаторе информации о населении ОК 018-95. Так как в него еще не внесены соответствующие изменения, не будет ошибкой, если при заполнении раздела «Образование» будет использована прежняя кодировка.
Как заполнить графу «Образование», если работник получил образование следующего уровня, какую профессию указывать как основную, читайте в статье «Как и куда внести сведения об образовании работника» электронного журнала «Зарплата». Обратите внимание, что только при подписке в феврале вы получите 4 месяца в подарок!
Читайте в журнале "Зарплата"
    Подробнее >>>

    Есть вопрос? Наши эксперты помогут за 24 часа! Получить ответ Новое



    Ваша персональная подборка

      Подписка на новости

      Законодательство меняется чаще, чем вы заходите на наш сайт! Чтобы не пропустить ни одной важной новости, подпишитесь на ежедневную новостную рассылку. Это бесплатно.

      Школа

      Проверь знания

      Проверь знания в новой школе Зарплатоведа. Получи официальный документ

      Начать тест

      Самое выгодное предложение

      Самое выгодное предложение

      Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

      Живое общение с редакцией



      © 1997–2017 ООО «Актион бухгалтерия»

      Журнал «Зарплата» –
      Практический журнал для бухгалтеров о расчете зарплаты

      Все права защищены. Полное или частичное копирование любых материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции журнала «Зарплата». Нарушение авторских прав влечет за собой ответственность в соответствии с законодательством РФ.

      Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи,
      информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор)
      Свидетельство о регистрации ПИ № ФС77-62259 от 03.07.2015

      Политика обработки персональных данных 

      
      • Мы в соцсетях
      Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.
      Зарегистрируйтесь и читайте дальше без ограничений!

      Журнал Зарплата

      «Зарплата» — профессиональный ресурс для бухгалтера. Читать без ограничений могут только зарегистрированные пользователи. Вам будут доступны:

      • • Новости по отчетности, налогам, взносам, пособиям и выплатам
      • • Статьи от ведущих экспертов и советы чиновников из ФНС, ПФР и ФСС
      • • Формы и образцы бухгалтерских и кадровых документов
      • • Бесплатная справочно-правовая система

      Подарок за регистрацию — бесплатный доступ к сервису "Контрольные соотношения для единого расчета по взносам".

      У меня есть пароль
      напомнить
      Пароль отправлен на почту
      Ввести
      Я тут впервые
      ко всем материалам и сервисам на сайте
      Введите эл. почту или логин
      Неверный логин или пароль
      Неверный пароль
      Введите пароль
      Формы и образцы документов доступны бесплатно после регистрации.

      У меня есть пароль
      напомнить
      Пароль отправлен на почту
      Ввести
      Я тут впервые
      И получить доступ на сайт Займет минуту!
      Введите эл. почту или логин
      Неверный логин или пароль
      Неверный пароль
      Введите пароль