Приморский край: какие нарушения допускают работодатели, использующие труд иностранных работников

19 января 2012 504
По данным госинспекции труда, самыми характерными нарушениями являются: — уволенным иностранным работникам не выплачивался окончательный расчет в последний рабочий день; — при увольнении иностранным работникам не выплачивались компенсации за неиспользованные отпуска (нарушение ст.127 ТК РФ). — в трудовых договорах с иностранными работниками не установлено предоставление ежегодных оплачиваемых отпусков и дополнительных оплачиваемых отпусков за работу в южных районах Дальнего Востока (нарушение ч. 2 ст. 57 ТК РФ).

В ряде организаций в трудовых договорах с иностранными работниками не установлены дни выплаты заработной платы (нарушение ч. 2 ст. 57 ТК РФ и ч. 6 ст. 136 ТК РФ).

Грубые нарушения в области охраны труда и техники безопасности выявлены в ходе проверки строительных организаций, а именно:

— на циркулярном станке для распилки листов опалубки, диск пилы не имел защитное ограждение, а работник не применял защитные очки, которые имелись в наличии (нарушение ст. 212 ТК РФ и требований ГОСТ 12.2.003-91 «Оборудование производственное»);

— у арматурщиков и бетонщиков из Южной Кореи в момент проведения проверки не были одеты строительные каски (при их наличии) (нарушение ст. 212 ТК РФ);

— работники, ведущие монтаж опалубки и арматуры, не пристегивали предохранительные пояса (нарушение п. 4.10 СНиП 12-03-2001).

Госинспекторы труда отметили, что данные нарушения, допускаемые в том числе из-за халатного отношения к соблюдению требований безопасности самих работников, за-за отсутствия инструктажа по технике безопасности повышают риск получения травмы, несчастного случая на производстве.

Всего в декабре 2011 года в ходе проведения проверок соблюдения трудового законодательства выявлено 21 нарушение, допущенное работодателями проверенных организаций в отношении иностранных работников. С целью устранения выявленных правонарушений госинспекторами труда выданы предписания, исполнение предписаний поставлено на контроль. Виновные должностные лица привлечены к административной ответственности.

На 30 декабря 2011 года в госинспекцию труда в Приморском крае поступили сведения о заключении 12 365 трудовых договоров с иностранными гражданами (визовый режим) от 244 работодателей края.

Читайте в журнале "Зарплата"
    Подробнее >>>

    Есть вопрос? Наши эксперты помогут за 24 часа! Получить ответ Новое



    Ваша персональная подборка

      Подписка на новости

      Законодательство меняется чаще, чем вы заходите на наш сайт! Чтобы не пропустить ни одной важной новости, подпишитесь на ежедневную новостную рассылку. Это бесплатно.

      Школа

      Проверь знания

      Проверь знания в новой школе Зарплатоведа. Получи официальный документ

      Начать тест

      Самое выгодное предложение

      Самое выгодное предложение

      Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

      Живое общение с редакцией



      © 1997–2017 ООО «Актион бухгалтерия»

      Журнал «Зарплата» –
      Практический журнал для бухгалтеров о расчете зарплаты

      Все права защищены. Полное или частичное копирование любых материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции журнала «Зарплата». Нарушение авторских прав влечет за собой ответственность в соответствии с законодательством РФ.

      Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи,
      информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор)
      Свидетельство о регистрации ПИ № ФС77-62259 от 03.07.2015

      Политика обработки персональных данных 

      
      • Мы в соцсетях
      Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.
      Зарегистрируйтесь и читайте дальше без ограничений!

      Журнал Зарплата

      «Зарплата» — профессиональный ресурс для бухгалтера. Читать без ограничений могут только зарегистрированные пользователи. Вам будут доступны:

      • • Новости по отчетности, налогам, взносам, пособиям и выплатам
      • • Статьи от ведущих экспертов и советы чиновников из ФНС, ПФР и ФСС
      • • Формы и образцы бухгалтерских и кадровых документов
      • • Бесплатная справочно-правовая система

      Подарок за регистрацию — бесплатный доступ к сервису "Контрольные соотношения для единого расчета по взносам".

      У меня есть пароль
      напомнить
      Пароль отправлен на почту
      Ввести
      Я тут впервые
      ко всем материалам и сервисам на сайте
      Введите эл. почту или логин
      Неверный логин или пароль
      Неверный пароль
      Введите пароль
      Формы и образцы документов доступны бесплатно после регистрации.

      У меня есть пароль
      напомнить
      Пароль отправлен на почту
      Ввести
      Я тут впервые
      И получить доступ на сайт Займет минуту!
      Введите эл. почту или логин
      Неверный логин или пароль
      Неверный пароль
      Введите пароль