text
Зарплата

Минфин России о гарантиях работникам-донорам

  • 1 февраля 2010
  • 623

За дни сдачи крови и ее компонентов и предоставленные в связи с этим дни отдыха работодатель обязан сохранить за сотрудником-донором его средний заработок.

Суммы сохраняемого среднего заработка учитываются в составе расходов на оплату труда в соответствии с положениями статьи 255 Налогового кодекса (письмо Минфина России от 18.08.2009 № 03-03-06/2/154). Согласно пункту 20 статьи 255 Налогового кодекса к расходам относятся, в частности, затраты на оплату труда работников, сдававших кровь и ее компоненты, за дни:

  • проведения предварительного обследования;
  • сдачи крови;
  • отдыха, предоставляемые работнику после каждого дня сдачи крови.

Если работник-донор сдал кровь и ее компоненты во время ежегодного оплачиваемого отпуска, в выходной или нерабочий праздничный день, ему предоставляется другой день отдыха. После каждого дня сдачи крови и ее компонентов сотруднику предоставляется дополнительный день отдыха, который по его желанию может быть присоединен к ежегодному оплачиваемому отпуску или использован в другое время в течение года после сдачи крови и ее компонентов. Об этом говорится в части 4 статьи 186 Трудового кодекса.

Подписка на статьи

Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной статьи, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно.

Рекомендации по теме

Школа

Проверь знания

Проверь знания в новой школе Зарплатоведа. Получи официальный документ

Начать тест

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Мы в соцсетях
Зарегистрируйтесь или войдите через соц.сети!

Чтобы обеспечить качество материалов и защитить авторские права редакции, многие статьи на нашем сайте находятся в закрытом доступе.

Предлагаем вам зарегистрироваться и продолжить чтение. Это займет всего одну минуту.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
Зарегистрируйтесь и продолжайте читать
Формы и образцы документов доступны бесплатно после регистрации.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
И получить доступ на сайт Займет минуту!
Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Посещая страницы сайта и предоставляя свои данные, вы позволяете нам предоставлять их сторонним партнерам. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.