Зарплата

Ставка рефинансирования ЦБ РФ на сегодня: 2019 год

  • 4 октября 2018
  • 16717

Банк России пересмотрел ставку рефинансирования на 2019 год. Каким образом ее размер влияет на работу бухгалтера – читайте в статье.

Величина ставки рефинансирования ЦБ РФ

Ставка рефинансирования ЦБ РФ в 2019 году составляет 7,75% годовых (информация Банка России от 14 декабря 2018 г.).

Ставка ЦБ РФ на 2019 год: прогноз

В следующий раз совет директоров Банка России рассмотрит уровень ставки рефинансирования 8 февраля 2019 года в 13:30 по московскому времени. По прогнозам ставка рефинансирования будет повышена. 

Официальный сайт

Проверить действующую на сегодня ставку вы можете на официальном сайте ЦБ РФ cbr.ru

Зачем бухгалтеру нужна ставка рефинансирования

Она используется во многих расчетах организации. В том числе она нужна, чтобы рассчитать:

  • пени, за несвоевременную уплату налогов и взносов организацией;
  • материальную выгоду, полученную от экономии на процентах для расчета НДФЛ;
  • компенсацию за задержку выплаты заработной платы и пр. выплаты.

Рассмотрим подробнее перечисленные выше ситуации.


При подписке на журнал "Зарплата" сейчас Вы получаете сразу несколько бонусов. Выберите бонус и удобный вариант подписки здесь.


Ситуация 1. Расчете материальной выгоды 

Чтобы рассчитать материальную выгоду, полученную сотрудником от пользования процентным займом, нужно знать ставку рефинансирования ЦБ РФ на сегодня (2019 год). При расчете используйте размер, кторый установлен на последний день каждого месяца пользования займом. Этот день будет датой получения дохода.

Например, заем в рублях выдан под проценты, но ставка процентов ниже 2/3 ставки. Рассчитайте материальную выгоду по формуле (при этом имейте в виду, что в 2019 году 365 дней, то есть год не високосный):

Материальная выгода по займу, выданному в рублях под проценты = 2/3 × Ставка на дату получения дохода – Ставка процентов по договору × Сумма займа : 365 (366) дней × Количество календарных дней в месяце или дней предоставления займа в календарном месяце

Ситуация 2. Рсчет компенсации за задержку зарплаты 

Данную компенсацию следует рассчитывать исходя из 1/150 ставки за каждый день просрочки (ст. 236 ТК РФ). Организация может предусмотреть больший размер такой компенсации в локальных актах. Формула для расчета такая:

Компенсация за задержку зарплаты

=

Задолженность по зарплате

х

1/150 ставки

х

Количество дней задержки

Пример. ООО «Альфа» окончательный расчет по зарплате производит 5-го числа каждого месяца. За декабрь 2017 года организация рассчиталась с сотрудниками только 22 февраля 2019 года.

Сумма задолженности – 300 000 руб. Срок задержки - 55 дней (5 января – праздничный день, 30 и 31 декабря в 2017 году выпадают на выходные, поэтому выдавать зарплату нужно 29 декабря; итого задержку считаем с 30 декабря 2017 года по 22 февраля 2019 года).

Действующая ставка на этот период составляет 7,75%.

Сумма компенсации составила 8 525 руб. (300 000 руб. × 55 дн. × 1/150 × 7,75%).

Ситуация 3. Расчете пеней за несвоевременную уплату налога 

Пени за несвоевременную уплату налога рассчитайте по формуле:

Пени

=

Неуплаченная (несвоевременно уплаченная) сумма налога

х

Количество календарных дней просрочки

х

1/300 ставки, действовавшей в период просрочки

Внимание: в отношении недоимки, образовавшейся с 1 октября 2017 года, нужно смотреть продолжительность просрочки. Если допущена просрочка сроком до 30 календарных дней включительно, то применяется вышеприведенная формула. Иначе схема расчета более сложная и пени рассчитываются в повышенном размере (п. 4 ст. 75 НК РФ).

Посмотрите, какие  штрафы и пени за ошибки в строке 120 формы 6-НДФЛ грозят компании.

Пример. 25 октября организация сдала декларацию по НДС за III квартал 2017 года и перечислила в бюджет 1/3 налога. 16 ноября бухгалтер обнаружила, что неправильно посчитала налоговую базу и занизила сумму НДС к уплате на 360 000 руб. В этот же день (16 ноября) недоимку организация погасила.

Одновременно с недоимкой в бюджет перечислили пени, которые бухгалтер рассчитала с 26 октября по 15 ноября (21 день). С 18 сентября по 29 октября 2017 года (итого 4 дня для целей расчета) ставка равнялась 8,5%. С 30 октября по 18 декабря (17 дней для целей расчета) – 8,25%. Сумма пеней составила 2091 руб. (408 руб. + 1683 руб.) = [(360 000 руб. × 8,5%: 300 × 4 дн.) + (360 000 руб. × 8,25%: 300 × 17 дн.)].

Подписка на статьи

Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной статьи, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно.

Рекомендации по теме

Школа

Проверь знания

Проверь знания в новой школе Зарплатоведа. Получи официальный документ

Начать тест

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Мы в соцсетях
Формы и образцы документов доступны бесплатно после регистрации.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
И получить доступ на сайт Займет минуту!
Зарегистрироваться
Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Посещая страницы сайта и предоставляя свои данные, вы позволяете нам предоставлять их сторонним партнерам. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.