РСВ-1 за 4 квартал 2016 года: изменения

2510
Компании в последний раз сдают расчет по форме РСВ-1 за 4 квартал 2016 года. Изменения в форму и порядок заполнения не внесены. В статье мы подскажем, что нужно учесть при подготовке последнего отчета.

По какой форме отчитаться в ПФР

В бланк РСВ-1 за 4 квартал 2016 года изменения не внесены. Поэтому отчитываться надо на бланке, который утвержден постановлением Правления ПФР от 16.01.2014 № 2п.

Прежними остались и сроки сдачи. На бумаге в фонд следует отчитаться не позднее 15 февраля, а в электронном виде — не 20 февраля 2017 года.

Если опоздать с расчетом, компания будет оштрафована. Причем, дважды. Дело в том, что форма РСВ-1 является единой формой отчетности. Она объединяет в себе сведения по взносам на обязательное пенсионное и медицинское страхование и сведения персонифицированного учета.

Штраф в обоих случаях составляет 5% от суммы страховых взносов, начисленных к уплате за последние три месяца. Он начисляется за каждый полный или неполный месяц просрочки. При этом сумма штрафа не может быть меньше 1000 руб. и больше 30% указанной суммы взносов (ч. 1 ст. 46 Закона N 212-ФЗ и ст. 17 Закона N 27-ФЗ).

См. также: Годовая отчетность за 2016 год: сроки сдачи отчетности

РСВ-1 за 4 квартал 2016 годаФорма РСВ-1 ПФР за 4 квартал 2016 года: скачать бланк бесплатно>>> 

Какие коды ОКВЭД ставить в РСВ-1 за 4 квартал 2016 года

Несмотря на то, что изменения в РСВ-1 за 4 квартал 2016 года не произошли, некоторые нюансы при подготовке все же нужно учесть.

С 1 января 2017 года утратил силу классификатор по видам деятельности ОК 029-2001 и действует классификатор ОК 029-2014. Росстандарт утвердил его приказом от 31.01.14 № 14-ст. Но Порядок заполнения формы РСВ-1 требует ставить в поле «Код по ОКВЭД» значение из старого классификатора (п. 5.8 Порядка заполнения формы РСВ-1).

Но если компания встала на учет после 11 июля 2016 года, то надо ставить в расчете коды из нового классификатора ОК 029-2014. Других кодов у таких компаний просто нет.

Вам будет интересно:

Как показать взносы, уплаченные в декабре

Начисленные за декабрь взносы надо отражать в годовом расчете по строке 113 раздела 1 РСВ-1. Платежи декабрьских взносов попадут в годовой расчет, только если компания заплатила их досрочно в 2016 году. Тогда следует отразить декабрьские взносы по строкам 143 и 144 раздела 1 расчета РСВ-1 за 4 квартал 2016 года.

Если компания в декабре платила взносы и за ноябрь, и за декабрь, показатель строки 143 будет примерно в два раза больше тех, что отражены по строкам 141 и 142.

Пример. Облагаемая база для начисления страховых пенсионных и медицинских взносов за 2016 год — 1 200 000 руб., в том числе в сентябре 100 000 руб., в октябре 90 000 руб., в ноябре 100 000 руб., в декабре 110 000 руб.

Компания применяет общие тарифы страховых взносов.

Задолженность перед фондом на начало года составляла: по пенсионным взносам — 50 000 руб., по медицинским взносам — 11 590 руб.

Бухгалтер уплачивал начисленные за месяц взносы не позднее 15 числа следующего. Взносы за декабрь он уплатил 29 декабря.

Как заполнить раздел 1 расчета РСВ-1 за 4 квартал 2016 года.

В строку 143 бухгалтер поставил сумму взносов уплаченных за ноябрь и декабрь. В строке 150 он поставил прочерки, так как остатка задолженности по взносам на 1 января 2017 года у компании нет.

Когда истекает срок сдачи РСВ-1 за 4 квартал 2016 года

Как отразить в РСВ-1 переходящие выплаты

Выплаты следует включать в базу по взносам на дату, когда компания их начислила. Это правило относится и к выплатам по переходящим отпускным.

Сотрудники в декабре часто берут отпуска на новогодние каникулы. Отпускные работник должен получить за три календарных дня, но часть дней отдыха переходит на январь. Однако это не важно. Если отпускные компания начислила в декабре, и их надо включить в базу за этот же месяц. И, соответственно, в расчет РСВ-1 за 4 квартал 2016 года.


Срочно из редакции!

Внимание! Сегодня при подписке на "Зарплату" Вы экономите 4 455 рублей! Подписаться по тел. 8 800 550-15-57>>>


Есть вопрос? Наши эксперты помогут за 24 часа! Получить ответ Новое

Читайте в журнале "Зарплата"
    Подробнее >>>


    Ваша персональная подборка

      Подписка на статьи

      Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной статьи, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно.

      Рекомендации по теме

      Школа

      Проверь знания

      Проверь знания в новой школе Зарплатоведа. Получи официальный документ

      Начать тест

      Самое выгодное предложение

      Самое выгодное предложение

      Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

      Живое общение с редакцией



      © 1997–2017 ООО «Актион бухгалтерия»

      Журнал «Зарплата» –
      Практический журнал для бухгалтеров о расчете зарплаты

      Все права защищены. Полное или частичное копирование любых материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции журнала «Зарплата». Нарушение авторских прав влечет за собой ответственность в соответствии с законодательством РФ.

      Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи,
      информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор)
      Свидетельство о регистрации ПИ № ФС77-62259 от 03.07.2015

      Политика обработки персональных данных 

      
      • Мы в соцсетях
      Зарегистрируйтесь и читайте дальше без ограничений!

      Журнал Зарплата

      «Зарплата» — профессиональный ресурс для бухгалтера. Читать без ограничений могут только зарегистрированные пользователи. Вам будут доступны:

      • • Новости по отчетности, налогам, взносам, пособиям и выплатам
      • • Статьи от ведущих экспертов и советы чиновников из ФНС, ПФР и ФСС
      • • Формы и образцы бухгалтерских и кадровых документов
      • • Бесплатная справочно-правовая система

      Подарок за регистрацию — бесплатный доступ к сервису "Контрольные соотношения для единого расчета по взносам".

      У меня есть пароль
      напомнить
      Пароль отправлен на почту
      Ввести
      Я тут впервые
      ко всем материалам и сервисам на сайте
      Введите эл. почту или логин
      Неверный логин или пароль
      Неверный пароль
      Введите пароль
      Формы и образцы документов доступны бесплатно после регистрации.

      У меня есть пароль
      напомнить
      Пароль отправлен на почту
      Ввести
      Я тут впервые
      И получить доступ на сайт Займет минуту!
      Введите эл. почту или логин
      Неверный логин или пароль
      Неверный пароль
      Введите пароль