РСВ-1 за 4 квартал 2016 года

1309
В феврале истекает срок сдачи РСВ-1 за 4 квартал 2016 года. Новая форма отчета не утверждена. Так как с 2017 года он отменяется вовсе. Из статьи вы узнаете, на каком бланке надо сдавать РСВ-1, в какой срок и какие особенности нужно учесть при его заполнении.

По какой форме отчитываться в ПФР за 2016 год

С 2017 года из-за того пенсионные и медицинские взносы перешли под контроль ФНС, необходимость в отчете РСВ-1 отпадает. Вместо него в инспекцию надо будет сдавать единый расчет по взносам. В связи с этим никакая новая форма РСВ-1 за 4 квартал 2016 года не была принята.

См. также: Отчетность по взносам с 2017 года

Поэтому, как и прежде, отчитываться надо будет на бланке, утвержденном постановлением Правления ПФР от 16.01.2014 № 2п (в редакции от 04.06.2015 № 194п).

Скачать бланк РСВ-1 вы можете на сайте электронного журнала «Зарплата» в разделе «Формы» или по ссылке ниже.

РСВ-1 за 4 квартал 2016 годаФорма РСВ-1 ПФР за 4 квартал 2016 года скачать бланк бесплатно>>> 

Каков срок сдачи РСВ-1 за 4 квартал 2016 года

Срок сдачи РСВ-1 за 4 квартал 2016 года, новая форма которого не утверждена, зависит от того, в каком виде компания должна сдавать отчет.

Если в компании среднесписочная численность работников не превышает 25 человек, и она отчитывается на бумаге, представить отчет в ПФР надо не позднее 15 февраля 2017 года. На сдачу электронного расчета у компании есть на 5 дней больше. Крайний срок представления истекает 20 февраля.

См. также: Годовая отчетность за 2016 год: сроки сдачи отчетности

Однако налоговики советует подготовить РСВ-1 за 4 квартал 2016 года до 1 февраля. Дело в том, что данные о расчетах с компаниями и предпринимателями за прошлые периоды фонды передадут в ФНС 1 февраля 2017 года. Поэтому если во время подготовки отчета обнаружатся ошибки, будет время их исправить, доплатить взносы. Тогда в налоговую инспекцию попадут правильные данные о начисленных и уплаченных взносах. И у компании или ИП не будет проблем с налоговиками в 2017 году.

Напомним, за несоблюдение сроков сдачи РСВ-1 предусмотрен штраф. Его размер – 5% от суммы взносов к уплате за последние 3 месяца. Его начислят за каждый месяц просрочки. Но есть ограничение по минимальной и максимальной сумме штрафа. Минимум равен 1000 руб., Максимум – 30% от суммы взносов за последние 3 месяца.

Вам будет интересно:

Какие разделы РСВ-1 за 3 квартал 2016 года заполнять

РСВ-1 за 4 квартал 2016 года (новая форма не принята, отчет сдается на старом бланке) состоит из титульного листа и 6 разделов. Все организации обязаны заполнять:

  • титульный лист;
  • раздел 1, где отражаются расчеты по начисленным и уплаченным взносам в ПФР и ФФОМС;
  • подраздел 2.1 раздела 2. В нем вы запишете выплаты в пользу работников, облагаемые и необлагаемые, а также суммы начисленных взносов в ПФР и ФФОМС;

Кроме того, если у вас числится хотя бы один работник, подаются на сотрудников индивидуальные сведения персонифицированного учета. Для этого заполняется раздел 6 – отдельно на каждого работника, который трудился в 4 квартале 2016 года. И заполняете подраздел 2.5. Это сведения по пачкам документов персонифицированного учета.

Далее на примерах рассмотрим, как правильно заполнить раздел 6 отчета в нескольких ситуациях.

Работник при увольнении вернул долг за неотработанные дни отпуска 

Сотрудник трудится в компании с 12 августа 2016 года. С 29 ноября по 26 декабря он был в отпуске 28 календарных дней, 27 декабря 2016 года уволился.

В последние три месяца отчетного периода бухгалтер начислила сотруднику:

  • в октябре — зарплату — 27 000 руб.;
  • ноябре — зарплату за 19 рабочих дней в сумме 22 304,35 руб. и отпускные в размере 26 696,34 руб., всего 49 000,69 руб. (22 304,35 руб. + 26 696,34 руб.);
  • сентябре — зарплату за один рабочий день 27 декабря — 1227,27 руб.

На момент увольнения работник заработал право на 9,33 календарного дня отпуска (28 календ. дн. : 12 мес. × 4 мес.), а отгулял 28 дней. Сотрудник не отработал 18,67 календарного дня отпуска (28 календ. дн. – 9,33 календ. дн.).

Задолженность за неотработанные дни отпуска составила 17 800,74 руб. (26 696,34 руб. : 28 календ. дн. × 18,67 календ. дн.). Излишне полученную сумму отпускных сотрудник вернул в кассу 27 декабря.

Как заполнить подраздел 6.4 раздела 6 формы РСВ-1?

В подразделе 6.4 бухгалтер уменьшил по строке 402 за 2-й месяц (ноябрь):

  • сумму выплат по графе 4;
  • базу для начисления взносов по графе 5.

В эти графы бухгалтер вписал показатель 31 199,95 руб. (49 000,69 руб. – 17 800,74 руб.). Образец смотрите ниже.

РСВ-1 за 4 квартал 2016 года новая форма

Уволенный сотрудник получил премию 

Компания применяет общие тарифы страховых взносов. В октябре 2016 года бухгалтер начислил работникам премию за 9 месяцев, в том числе уволенному работнику, в размере 36 000 руб. До увольнения сотрудник был занят на работе, которая дает право на досрочное назначение пенсии. На выплаты сотруднику бухгалтер начислял взносы в ПФР по доптарифу 6%. Заработок работника за время работы в компании без учета премии составил 130 285,71 руб.

Как отразить в отчете РСВ-1 за 4 квартал премию за 9 месяцев уволенному работнику в разделе 6.

На премию, выплаченную бывшему работнику после увольнения, бухгалтер:

  • начислил взносы в ПФР по тарифу 22%;
  • не начислил взносы в ПФР по доптарифу, так как в октябре не был занят во вредных условиях труда.

В разделе 6 бухгалтер заполнил на сотрудника подразделы 6.1—6.5. Подразделы 6.6—6.8 он не заполнял (см. образец ниже).

Срок сдачи РСВ-1 за 4 квартал 2016 года


Срочно из редакции!

Успейте воспользоваться специальным предложением июня! Скидка на подписку 10% и гарантированный подарок - миксер. Журнал станет вашим помощником в рабочих делах, а миксер - в домашних! Подписаться >>>


Есть вопрос? Наши эксперты помогут за 24 часа! Получить ответ Новое



Подписка на статьи

Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной статьи, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно.

Школа

Проверь знания

Проверь знания в новой школе Зарплатоведа. Получи официальный документ

Начать тест

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Живое общение с редакцией


Рассылка



© 1997–2017 ООО «Актион бухгалтерия»

Журнал «Зарплата» –
Практический журнал для бухгалтеров о расчете зарплаты

Все права защищены. Полное или частичное копирование любых материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции журнала «Зарплата». Нарушение авторских прав влечет за собой ответственность в соответствии с законодательством РФ.

Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи,
информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор)
Свидетельство о регистрации СМИ Эл № ФС77-54794 от 17.07.2013


  • Мы в соцсетях
Зарегистрируйтесь и читайте дальше без ограничений!

Журнал Зарплата

«Зарплата» — профессиональный ресурс для бухгалтера. Читать без ограничений могут только зарегистрированные пользователи. Вам будут доступны:

  • • Новости по отчетности, налогам, взносам, пособиям и выплатам
  • • Статьи от ведущих экспертов и советы чиновников из ФНС, ПФР и ФСС
  • • Формы и образцы бухгалтерских и кадровых документов
  • • Бесплатная справочно-правовая система

Подарок за регистрацию — бесплатный доступ к вебинару «Камеральные проверки по отчетности за 1 квартал».

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Формы и образцы документов доступны бесплатно после регистрации.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль