text
Зарплата

РСВ-1 за 3 квартал 2016 года: изменения

  • 29 августа 2016
  • 4449

Пенсионный фонд решил обновить форму РСВ-1 за 3 квартал 2016 года. Изменения пока не утверждены, но уже известны. В статье расскажем, какие поправки запланировал ПФР, а также напомним сроки сдачи.

Что поменяется в форме РСВ-1

Изменения в РСВ-1 за 3 квартал 2016 года планируются незначительные. Основные поправки касаются раздела 4 «Суммы пересчета страховых взносов с начала расчетного периода».

Суть поправок такова. Если компания несколько раз пересчитает взносы за один и тот же период, результаты каждого перерасчета надо показывать отдельными строками. Суммировать их нельзя. Сейчас же не уточняется, как фиксировать результаты перерасчета. Поэтому одни бухгалтера суммируют, другие отражают результаты отдельно.

3 важных изменения сентября 2018 года по зарплате:
  1. 50 000 руб. — новый штраф за расчетные листки
  2. Минтруд обновил правила расчета зарплаты
  3. От бухгалтеров стали требовать непонятный отчет

Специально для посетителей сайта мы открыли вип-доступ к журналу «Зарплата». Активируйте доступ, чтобы читать статьи.

Активировать доступ

Остальные планируемые изменения в РСВ-1 за 3 квартал 2016 года мы представили в таблице ниже.

К сведению: до конца года форма РСВ-1 уже меняться не будет. Так как вместо нее и формы 4-ФСС с 2017 года в налоговую инспекцию надо будет представлять единый отчет по страховым взносам. Что это за отчет, в какие сроки его нужно будет сдавать, читайте в журнале "Зарплата". Два способа подписаться — оплатить счет или оплатить картой прямо у нас на сайте.

Таблица. РСВ-1 за 3 квартал 2016 года: изменения

Показатель

Что меняется

Код ОКВЭД

Заполняя отчет за 3 квартал, можно использовать коды как из старого классификатора ОКВЭД ОК 029-2001, так и из нового – ОКВЭД ОК 029-2014

Код застрахованных лиц

С 1 января 2016 года действует пониженный тариф для компаний, получивших статус резидента свободного порта Владивосток. Поэтому для них в РСВ-1 надо проставлять свой код пониженного тарифа – 25 и код категории застрахованного лица - СПВЛ, ВЖВЛ, ВПВЛ.

А по работникам, которые получили временное убежище, надо ставить код, как для временно проживающих иностранцев - ВЖНР. Так как компании должны платить за них взносы во все фонды по общему тарифу 30% 

Когда нужно сдать РСВ-1 за 3 квартал 2016 года

Про изменения в РСВ-1 за 3 квартал 2016 года рассказали. Теперь поговорим о сроках сдачи.

Срок представления РСВ-1 за 9 месяцев 2016 года зависит от способа представления отчетности – в бумажном или электронном виде.

Бумажный РСВ-1 надо представить до 15 ноября включительно. Электронный РСВ-1 следует подать не позднее 21 ноября, поскольку 20 ноября – воскресенье, выходной день.

Однако, чтобы фонд принял электронный отчет, с ним нужно заключить соглашение об обмене электронными документами и подать заявление на подключение к электронному документообороту. Если соглашения и заявления в фонде не будет, ревизоры выпишут штраф даже несмотря на то, что отчет представлен вовремя. Размер штрафа 5% от суммы взносов к уплате за последние 3 месяца. Его начислят за каждый месяц просрочки. Но есть ограничение по минимальной и максимальной сумме штрафа. Минимум равен 1000 руб., Максимум – 30% от суммы взносов за последние 3 месяца.

Как исправить ошибки в РСВ-1

По общим правилам, если компания найдет ошибки в уже сданном расчете, его надо уточнить. Но фонды принимают уточненный РСВ-1 только до 1-го числа третьего календарного месяца, который следует за отчетным периодом (письмо ПФР от 25.06.14 № HII-30-26/795I).

То есть, чтобы исправить ошибку в РСВ-1 за 3 квартал 2016 года, изменения в который мы рассмотрели выше «уточненку» можно подать только до 1 декабря 2016 года. Если компания не успеет исправить ошибки в этот срок, их потребуется исправлять вместе со следующим расчетом за 2016 год.

Чтобы исправить ошибки предыдущего периода в текущем отчете, сумму доначисленных взносов или взносов к уменьшению надо показать в строке 120 раздела 1. Сумму корректировки также нужно показать в разделе 4.

Имейте в виду: фонд не вправе штрафовать компанию, если она отразит доначисленные взносы в текущем расчете РСВ-1 по строке 120 раздела 1 (письмо ПФР от 20.11.14 № НП-30-26/14991). Главное, перед сдачей расчета доплатить доначисленные взносы, которые компания отразила строке 120, а также рассчитать и перечислить пени. И, конечно, успеть исправить ошибку до того, как ее нашел фонд (п. 1 ст. 17 Закона № 212-ФЗ).


Подпишитесь на журнал "Зарплата" всего за 13 900 рублей.

Торопитесь! Предложение действует только 3 дня.

Звоните: 8 800 550-15-57

Подписаться

Подписка на статьи

Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной статьи, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно.

Рекомендации по теме

Школа

Проверь знания

Проверь знания в новой школе Зарплатоведа. Получи официальный документ

Начать тест

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Мы в соцсетях
Зарегистрируйтесь или войдите через соц.сети!

Чтобы обеспечить качество материалов и защитить авторские права редакции, многие статьи на нашем сайте находятся в закрытом доступе.

Предлагаем вам зарегистрироваться и продолжить чтение. Это займет всего одну минуту.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
Зарегистрируйтесь и продолжайте читать
Формы и образцы документов доступны бесплатно после регистрации.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
И получить доступ на сайт Займет минуту!
Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Посещая страницы сайта и предоставляя свои данные, вы позволяете нам предоставлять их сторонним партнерам. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.