Форма ежемесячной отчетности в ПФР – СЗВ-М: бланк

374
С апреля представляется форма ежемесячной отчетности в ПФР – СЗВ-М. Бланк такой формы можно бесплатно скачать на нашем сайте.

В 2016 году к расчету в ПФР прибавился документ – сведения о застрахованных лицах, который нужно сдавать каждый месяц. Форма ежемесячной отчетности в ПФР – СЗВ-М (бланк) утверждена постановлением Правления ПФР от 01.02.2016 № 83п. Ознакомимся с ней ниже.

Зачем нужна форма ежемесячной отчетности в ПФР (СЗВ-М)

В этом году пенсию трудоустроенным гражданам стали рассчитывать иначе. Ее размер больше не индексируется. А кто из пенсионеров работает, поможет определить форма ежемесячной отчетности в ПФР - СЗВ-М, бланк которой вы можете скачать на нашем сайте.

Форма ежемесячной отчетности в ПФР – СЗВ-М бланк скачать бесплатно>>>

Срок сдачи СЗВ-М в ПФР

Форма ежемесячной отчетности в ПФР – СЗВ-М, бланк которой вы можете скачать выше, обязательна для тех, у кого есть работники. Если их меньше 25, форму сдают в бумажном варианте. Всем остальным придется отчитываться электронно.

Предоставляют форму СЗВ-М ежемесячно до 10-го числа месяца, следующего за отчетным. Например, за май отчитаться по форме СЗВ-М нужно до 10 июня включительно, а за июнь - до 11 июля. Если крайний срок совпадает с выходным или праздником, срок сдачи продлевается до первого рабочего дня.

Если форма ежемесячной отчетности в ПФР своевременно не сдана, придется заплатить штраф в размере 500 руб. за каждого застрахованного лица. Такую же сумму могут взыскать и с того, кто предоставит неверные или неполные данные.

Все контрольные даты по СЗВ-С смотрите в статье «Сроки сдачи СЗВ-М в 2016 году для организаций».

Какие данные отразить в форме СЗВ-М

Форма ежемесячной отчетности в ПФР СЗВ-М (бланк) составляется по всем сотрудникам, а не только по пенсионерам.

Отчет содержит четыре раздела. В первом работодатель указывает информацию о себе: наименование, регистрационный номер в ПФР, ИНН и КПП. Во втором пункте - отчетный месяц, за который подается документ. В третьем разделе отражают тип формы. Если сведения сдают впервые, указывают код исходной формы. Если отчет оформлен повторно, и он дополняет предыдущий, то проставляют код дополняющий. А если отменяет - код отменяющего документа.

Обычно ошибаются в данных на работников. Указывают неверные данные по ним, или забывают внести кого-то. В этом случае нужно предоставить дополняющую форму. При этом отменять предыдущий документ не нужно.

А вот если ошиблись в данных по самой организации, подготавливают два отчета. Первый отменит неправильный документ (код "отмн."), а второй сообщит правильные данные (код "доп.").

Для сведений о застрахованном лице предусмотрен четвертый пункт. В нем указывают:

  • фамилию, имя, отчество сотрудника;
  • страховой номер индивидуального лицевого счета (СНИЛС);
  • ИНН.

Отметим, сведения нужно указать не только по работающим гражданам. Информацию предоставляют даже по:

  • уволенным в отчетном месяце работникам;
  • работницам, находящимся в отпуске по беременности и родам или в отпуске по уходу за ребенком;
  • сотрудникам, находящимся на испытательном сроке;
  • работникам, находящимся в отпуске без сохранения зарплаты.

Таким образом, не имеет значения, получал ли сотрудник выплаты в отчетном месяце или нет.

Заполненная форма ежемесячной отчетности в ПФР - СЗВ-М (бланк) должна быть подписана руководителем или предпринимателем.

Нужен ли отчет тем, у кого работа приостановлена

Нужно ли сдавать форму, если фирма деятельность не ведет? Безусловно, нужно. Ведь у организации есть руководитель, по которому следует сдать сведения. А вот предпринимателю, у которого никто не числится, отчитываться не нужно.

Подробности читайте в статье «Нулевая СЗВ-М в 2016 году».

Пример заполнения СЗВ-М в 2016 году

Форма ежемесячной отчетности в ПФР – СЗВ-М: бланк            


Срочно из редакции!

Сегодня подписка на журнал всего за 9 999 руб. Подпишитесь по самой низкой цене этого года. Срок действия предложения ограничен. Подписаться >>>



Есть вопрос? Наши эксперты помогут за 24 часа! Получить ответ Новое



Подписка на статьи

Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной статьи, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно.

Школа

Проверь знания

Проверь знания в новой школе Зарплатоведа. Получи официальный документ

Начать тест

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Живое общение с редакцией


Рассылка



© 1997–2017 ООО «Актион бухгалтерия»

Журнал «Зарплата» –
Практический журнал для бухгалтеров о расчете зарплаты

Все права защищены. Полное или частичное копирование любых материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции журнала «Зарплата». Нарушение авторских прав влечет за собой ответственность в соответствии с законодательством РФ.

Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи,
информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор)
Свидетельство о регистрации СМИ Эл № ФС77-54794 от 17.07.2013


  • Мы в соцсетях
Формы и образцы документов доступны бесплатно после регистрации.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль