text
Зарплата

Детский вычет для целей налогообложения НДФЛ предоставляется

  • 7 октября 2015
  • 844

В данной статье мы собрали основную информацию о стандартных детских вычетах по НДФЛ.

Дополнительный материал по теме найдете в другом нашем материале.

В каких размерах предоставляется вычет по НДФЛ

Стандартные вычеты на детей предоставляются в следующих размерах (подп. 4 п. 1 ст. 218 НК РФ):

  • 1400 руб. в месяц – на первого или второго ребенка;
  • 3000 руб. в месяц – на третьего и каждого последующего ребенка или ребенка-инвалида;
  • в двойном размере – на каждого ребенка единственного родителя.

Эти вычеты положены родителям за каждого ребенка до 18 лет. Исключение: если ребенок получает образование по очной форме обучения. Тогда предельный возраст для вычета сдвигается до 24 лет. При этом если речь идет о детях-инвалидах, то вычет в 3000 руб. действует только для учащихся старше 18 лет, имеющих I или II группу инвалидности. Для других групп детей-инвалидов вычет в период с 18 до 24 лет составляет 1400 руб.

Стандартные вычеты на детей-инвалидов предоставляются независимо от того, какой по счету это ребенок. Например, в семье два ребенка, первый из них инвалид. В этом случае вычет на первого ребенка равен 3000 руб., на второго – 1400 руб. Общая сумма вычета – 4400 руб.

Обратите внимание: ребенок-инвалид получает только один вид вычета, то есть в размере 3000 руб. Другие вычеты (например, если это первый ребенок – в размере 1400 руб.) не прибавляются.

До какого момента положены детские вычеты

Стандартный вычет на ребенка нужно предоставлять до того месяца, в котором доходы, полученные работником с начала года, превысят 280 000 руб. При этом имеются в виду только доходы резидентов, облагаемые по ставке 13%. Например, это зарплата, премии, отпускные, больничные). Дивиденды сюда не относятся. А суммы, частично освобожденные от НДФЛ (например, материальная помощь более 4000 руб. в год, суточные свыше 700 руб. по внутренним командировкам и 2500 руб. по зарубежным), учитываются в расчете лишь в части, которая облагается НДФЛ (абз. 17 подп. 4 п. 1 ст. 218 НК РФ, письмо Минфина России от 21.03.2013 № 03-04-06/8872).


Подпишитесь на журнал "Зарплата" со скидкой 30%

Вы экономите 5 800 рублей.

Торопитесь! Предложение ограничено.

Звоните: 8 800 550-15-57

Подписаться

Подписка на статьи

Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной статьи, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно.

Рекомендации по теме

Школа

Проверь знания

Проверь знания в новой школе Зарплатоведа. Получи официальный документ

Начать тест

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Мы в соцсетях
Чтобы читать дальше, пожалуйста, зарегистрируйтесь!

Мы вынуждены сделать доступ по регистрации, чтобы обеспечить качество публикаций и защитить авторские права редакции.

После регистрации у вас будет доступ ко всем материалам и сервисам на портале.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
Это займет не больше 1 минуты
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Формы и образцы документов доступны бесплатно после регистрации.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Посещая страницы сайта и предоставляя свои данные, вы позволяете нам предоставлять их сторонним партнерам. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.