text
Зарплата

Выдача корпоративных карт

  • 30 сентября 2015
  • 1152

В последнее время все чаще деньги под отчет выдаются не наличными из кассы компании, а через корпоративные карты. Согласно Положению об эмиссии платежных карт (утв. Банком России 24.12.2004 N 266-П) каждая компания может оформить договор с банком и получить корпоративные дебетовые карты, которые привязываются к конкретному счету, открытому на имя организации или ее сотрудника, с целью выдачи средств под отчет. Еще раз обратите внимание, что специальный карточный счет — самостоятельный счет компании в банке, отдельный от ее расчетного счета.

Корпоративные карты будут принадлежать банку, но вот средства на счете, к которому они привязаны, - организации.

Такая корпоративная карта выдается работнику на основании его заявления о выдаче карты под отчет. На этом заявлении руководитель организации или уполномоченный им сотрудни указывают: срок, на который карта выдается, а также сумму, которую может израсходовать работник.

Учет корпоративных карт ведется в Журнале учета. Работник расписывается в нем и указывает дату получения карты. Возвращается карта в срок, указанный на заявлении работника, вместе с авансовым отчетом.

В то же время на практике довольно часто корпоративные карты выдаются работникам без указания срока, до которого его нужно вернуть. В таком случае необходимо локальным актом утвердить порядок предоставления авансовых отчетов подотчетными лицами о потраченных суммах. На основании утвержденного авансового отчета бухгалтер спишет задолженность подотчетного лица, оприходует приобретенные им товарно-материальные ценности, отнесет на счета учета затрат суммы оплаченных командировочных или хозяйственных расходов: Дебет 10, 20, 26, 44, 60 Кредит 71.

Возможно также оформление кредитных корпоративных карт, когда устанавливается определенная сумма овердрафта. В этом случае необходим контроль не только за расходуемыми работником суммами, но и за лимитом овердрафта. Проценты за пользование средствами сверх овердрафта оплачивает организация.

Подписка на статьи

Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной статьи, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно.

Рекомендации по теме

Школа

Проверь знания

Проверь знания в новой школе Зарплатоведа. Получи официальный документ

Начать тест

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Мы в соцсетях
Чтобы читать дальше, пожалуйста, зарегистрируйтесь!

Мы вынуждены сделать доступ по регистрации, чтобы обеспечить качество публикаций и защитить авторские права редакции.

После регистрации у вас будет доступ ко всем материалам и сервисам на портале.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
Это займет не больше 1 минуты
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Формы и образцы документов доступны бесплатно после регистрации.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Посещая страницы сайта и предоставляя свои данные, вы позволяете нам предоставлять их сторонним партнерам. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.