Расчет пособия по беременности и родам: алгоритм

1994
В статье рассмотрены нестандартные ситуации при расчете пособия по беременности и родам. Например, в случае замены лет расчетного периода, при страховом стаже меньше шести месяцев.

Порядок расчета пособия по беременности и родам установлен Федеральным законом от 29.12.2006 № 255-ФЗ (далее — Закон № 255-ФЗ).

Пособие рассчитывается в несколько этапов. Они кратко представлены на схеме 1.

Схема 1 Алгоритм расчета пособия по беременности и родам. Страховой стаж работницы более шести месяцев

Расчет пособия по беременности и родам: алгоритм

Замена лет расчетного периода

Заменить годы расчетного периода могут работницы, которые в этих годах находились в отпуске по беременности и родам или в отпуске по уходу за ребенком. Главное условие — замена должна привести к увеличению размера пособия (ч. 1 ст.14 Закона № 255-ФЗ).

При замене лет нужно учитывать один нюанс. Предельная сумма среднего дневного заработка не должна превышать величину, которую рассчитывают следующим образом.

Сумму предельных величин базы для начисления страховых взносов за два календарных года, предшествующих году наступления отпуска по беременности и родам, нужно поделить на 730 (ч. 3.3 ст. 14 Закона № 255-ФЗ).

То есть в данном случае не надо использовать для определения лимита показатели предельной величины базы в годах, на которые были заменены годы расчетного периода.

Страховой стаж меньше шести месяцев

Сотруднице, имеющей страховой стаж менее шести месяцев, пособие по беременности и родам выплачивается в размере, не превышающем за полный календарный месяц МРОТ с учетом районного коэффициента (ч. 3 ст. 11 Закона № 255-ФЗ).

Порядок расчета

Алгоритм расчета пособия смотрите на схеме 2.

Схема 2 Алгоритм расчета пособия по беременности и родам. Страховой стаж работницы менее шести месяцев

Расчет пособия по беременности и родам: алгоритм

В расчетном периоде работница трудилась в разных обособленных подразделениях одной компании

При расчете пособия по беременности и родам в сумму учитываемых выплат войдутвсе выплаты в каждом обособленном подразделении, облагаемые страховыми взносами на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством с учетом предельной суммы выплат за каждый год расчетного периода. Это следует из письма Минтруда России от 26.02.2013 № 17-3/326.

Такой порядок следует из пункта 20 Положения, утвержденного постановлением Правительства РФ от 15.06.2007 № 375

Дополнительный больничный лист

Если у работницы роды были сложными, в роддоме она получит еще один больничный лист на 16 календарных дней (п. 48 Порядка, утвержденного приказом Минздравсоцразвития России от 29.06.2011 № 624н). В этом случае нужно доплатить пособие по беременности и родам.

Обратите внимание: это не новый страховой случай. При исчислении пособия нужно использовать те же показатели, что и при расчете пособия в момент ухода сотрудницы в декрет. 

Есть вопрос? Наши эксперты помогут за 24 часа! Получить ответ Новое

Читайте в журнале "Зарплата"
    Подробнее >>>


    Ваша персональная подборка

      Подписка на статьи

      Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной статьи, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно.

      Рекомендации по теме

      Школа

      Проверь знания

      Проверь знания в новой школе Зарплатоведа. Получи официальный документ

      Начать тест

      Самое выгодное предложение

      Самое выгодное предложение

      Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

      Живое общение с редакцией



      © 1997–2017 ООО «Актион бухгалтерия»

      Журнал «Зарплата» –
      Практический журнал для бухгалтеров о расчете зарплаты

      Все права защищены. Полное или частичное копирование любых материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции журнала «Зарплата». Нарушение авторских прав влечет за собой ответственность в соответствии с законодательством РФ.

      Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи,
      информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор)
      Свидетельство о регистрации ПИ № ФС77-62259 от 03.07.2015

      Политика обработки персональных данных 

      
      • Мы в соцсетях
      Зарегистрируйтесь и читайте дальше без ограничений!

      Журнал Зарплата

      «Зарплата» — профессиональный ресурс для бухгалтера. Читать без ограничений могут только зарегистрированные пользователи. Вам будут доступны:

      • • Новости по отчетности, налогам, взносам, пособиям и выплатам
      • • Статьи от ведущих экспертов и советы чиновников из ФНС, ПФР и ФСС
      • • Формы и образцы бухгалтерских и кадровых документов
      • • Бесплатная справочно-правовая система

      Подарок за регистрацию — бесплатный доступ к сервису "Контрольные соотношения для единого расчета по взносам".

      У меня есть пароль
      напомнить
      Пароль отправлен на почту
      Ввести
      Я тут впервые
      ко всем материалам и сервисам на сайте
      Введите эл. почту или логин
      Неверный логин или пароль
      Неверный пароль
      Введите пароль
      Формы и образцы документов доступны бесплатно после регистрации.

      У меня есть пароль
      напомнить
      Пароль отправлен на почту
      Ввести
      Я тут впервые
      И получить доступ на сайт Займет минуту!
      Введите эл. почту или логин
      Неверный логин или пароль
      Неверный пароль
      Введите пароль