text
Зарплата

НДФЛ с единовременной компенсации за утрату трудоспособности

  • 5 июня 2012
  • 1039

Статья 217 НК РФ будет дополнена новым пунктом 3.1, который освободит от обложения НДФЛ суммы установленных отраслевыми (межотраслевыми) соглашениями единовременных и ежемесячных компенсаций, выплачиваемых в связи с утратой профессиональной трудоспособности. Об этом сообщил Минфин России в письме от 05.04.2012 № 03-04-06/6-99

Статья 217 НК РФ будет дополнена новым пунктом 3.1, который освободит от обложения НДФЛ суммы установленных отраслевыми (межотраслевыми) соглашениями единовременных и ежемесячных компенсаций, выплачиваемых в связи с утратой профессиональной трудоспособности. Об этом сообщил Минфин России в письме от 05.04.2012 № 03-04-06/6-99 .

В настоящее время не облагаются НДФЛ только компенсации, связанные с возмещением вреда, причиненного увечьем или иным повреждением здоровья, которые установлены действующим законодательством РФ, законодательными актами субъектов РФ, решениями представительных органов местного самоуправления (п. 3 ст. 217 НК РФ).

Заметим, что по этому вопросу есть и другая точка зрения. Президиум ВАС РФ в постановлении от 01.11.2011 № 6341/11 по делу № А27-10910/2010 признал, что единовременные пособия, выплаченные в соответствии с отраслевым соглашением и коллективным договором, являются компенсационными выплатами, осуществляемыми в соответствии с действующим законодательством РФ. Поэтому они не подлежат обложению НДФЛ на основании пункта 3 статьи 217 Налогового кодекса.

О том, какие выплаты положены в связи с несчастным случаем на производстве незастрахованному физическому лицу, исполнявшему работы, услуги по гражданско-правовому договору, читайте на с. 62.

Подписка на статьи

Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной статьи, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно.

Рекомендации по теме

Школа

Проверь знания

Проверь знания в новой школе Зарплатоведа. Получи официальный документ

Начать тест

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Мы в соцсетях
Чтобы читать дальше, пожалуйста, зарегистрируйтесь!

Мы вынуждены сделать доступ по регистрации, чтобы обеспечить качество публикаций и защитить авторские права редакции.

После регистрации у вас будет доступ ко всем материалам и сервисам на портале.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
Это займет не больше 1 минуты
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Формы и образцы документов доступны бесплатно после регистрации.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Посещая страницы сайта и предоставляя свои данные, вы позволяете нам предоставлять их сторонним партнерам. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.