Мы приготовили для вас в подарок  первую интерактивную игру для бухгалтера! Она позволит отдохнуть и отвлечься от повседневных рабочих забот и во всеоружии подготовиться к одному из самых ответственных моментов в вашей жизни – расчету зарплаты.

Играйте и работайте вместе с «ЗАРПЛАТОЙ»!



Вход на сайт

 

Мы в социальных сетях

 

Опрос

Вы согласны с тем, что трудовые книжки следует отменить?

Станет ли сложнее исчислять стаж (трудовой, страховой)?

Возникнут ли у работников сложности при приеме (увольнении) на работу без трудовых книжек?

Возникнут ли сложности у работодателей при приеме новых сотрудников без трудовых книжек?

Найденные соответствия по: оплата труда

Сначала новые  |  Сначала старые

1 2 3
На странице результаты 1-10 из 24
Заработная плата: как избежать ошибок. Читаем трудовой и налоговый кодекс
Как принять правильное решение Елена Вячеславовна начала семинар с того, что разъяснила слушателям принцип принятия правильных решений. Она отметила, что выплаты в пользу работников настолько разнообразны, что все они не могут быть поименованы в Налоговом кодексе. А...
Что изменилось в трудовом кодексе
Однако в центре внимания практически всегда оказываются существенные поправки, которые изменяют правила расчета или вводят новые уровни ответственности. А вот поправки не столь значительные остались за кадром общественной хроники. Но среди этих, на первый взгляд, маленьких изменений мог...
Трудовой договор по закону и с выгодой
Как возникает текст трудового договора? Можно обратиться к спе циальной литературе и правовым программам или руководство ваться примером коллег по бизнесу. Но самый лучший вариант — разработать договор для конкретной фирмы. Таким образом будет гарантировано отсутствие неприемлемых для предп...
Суммированный учет рабочего времени
Рабочим называется время, в течение которого работник должен  исполнять трудовые обязанности в соответствии с правилами вну треннего трудового распорядка и условиями трудового договора (ч. 1 ст. 91 ТК РФ). Работодатель обязан вести учет времени, фактически отработанного каждым рабо...
Водитель на автобусном маршруте
Продолжая начатую тему[ссылка:1]1[/ссылка], рассмотрим более подробно особенности  труда водителей в транспортных компаниях, осуществляющих  автомобильные пассажирские перевозки. Нормативные документы об организации перевозок ...
Шестидневная рабочая неделя
Шестидневная рабочая неделя — это режим рабочего времени.  Обычно по такому графику трудятся работники учебных заве дений, больниц, поликлиник, ателье по пошиву и ремонту одежды и обуви, различных приемных пунктов, жилищно-эксплуатационных контор, предприятий общественного питан...
Работа в выходные и праздничные дни
Согласно части 1 статьи 21 Трудового кодекса работник имеет право на отдых. Он обеспечивается, в частности, предоставлением еженедельных выходных и нерабочих праздничных дней. При пятидневной рабочей неделе положено два выходных дня, при шестидневной — один (ч. 1 ст. 111 ТК РФ). Нерабочи...
Как привлечь сотрудников к работе в выходные и праздники
Что считать работой в выходной день Всем работникам должны предоставляться выходные дни, то есть еженедельный непрерывный отдых. При пятидневной рабочей неделе положено два выходных дня, а при шестидневной — один (ст. 111 ТК РФ). Общим выходным дн...
Как вести суммированный учет рабочего времени
Что такое суммированный учет Если в организации по условиям производства или при выполнении отдельных видов работ не может быть соблюдена ежедневная или еженедельная продолжительность рабочего времени, допускается введение суммированного учета рабочего времени. Это д...
Простой производства: что должен знать бухгалтер
Оплата времени простоя Деятельность компании приостановлена. Сотрудник лишен возможности работать и, казалось бы, не должен получить зарплату. Однако это не так. За время простоя сотруднику не будет выплачено вознаграждение только в том случае, если в простое винове...
1 2 3
На странице результаты 1-10 из 24