Трудовая книжка

Трудовая книжка – основной документ о трудовом стаже и деятельности работника. Трудовая книжка последовательно отражает факты трудовой биографии человека, его квалификационный и служебный рост, отношение к труду, причины увольнения. Кроме того, это основной документ для расчета трудового и страхового стажа человека. При заполнении трудовых книжек сотрудников у работодателя возникает много вопросов, например, о том, как внести запись, где и когда должен расписаться сотрудник, как оформить запись сотруднику, работающему в представительстве или военнослужащему. В этой рубрике Вы найдете ответы на эти и многие другие вопросы.

Записи в трудовой книжке в 2017 году

Расскажем, какие делать записи в трудовой книжке в 2017 году при приеме сотрудников на работу, увольнении и переводе.835

Как правильно заверить копию трудовой книжки: образец 2017

В статье вы найдете рекомендации, как правильно заверить копию трудовой книжки, образец 2017. Ведь очень часто работники просят работодателя выдать ему копию трудовой книжки.970

Записи в трудовой книжке при увольнении в 2017 году образец

Разберем, какие бухгалтер или специалист отдела кадров должен сделать записи в трудовой книжке при увольнении в 2017 году, образец записей приведем.1008

Объявляем работнику благодарность за работу

Расскажем, как какие достижения сотруднику можно объявить благодарность за работу и как это оформить.79818

Как заверить копию трудовой книжки: образец

Работник попросил копию трудовой. Расскажем, как заверить копию трудовой книжки, образец оформления приведем.45690

Записи в трудовой книжке при увольнении в 2017 году образец

Разберем, какие бухгалтер или специалист отдела кадров должен сделать записи в трудовой книжке при увольнении в 2017 году, образец записей приведем.1008

Запись в трудовой об увольнении по собственному желанию 2016

Если работник решил уволиться с работы, он должен написать заявление об увольнении по собственному желанию. На его основании издается приказ об увольнении. В трудовой книжке работника нужно сделать запись об увольнении работника по собственному желанию. При этом важно правильно написать основание увольнения.37865

Как заполнить трудовую книжку: главные правила

Расскажем, как заполнить трудовую книжку, на какие моменты обратить особое внимание.51446


Опрос

Как вы считаете аванс по заработной плате?

  • 40% от оклада 32.35%
  • 50% от оклада 17.65%
  • Определяем фактическую зарплату за первую половину месяца 39.41%
  • 43,5% процента от оклада 1.76%
  • другим способом 8.82%
результаты

Рассылка



© 1997–2016 ООО «Актион бухгалтерия»

Журнал «Зарплата» –
Практический журнал для бухгалтеров о расчете зарплаты

Все права защищены. Полное или частичное копирование любых материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции журнала «Зарплата». Нарушение авторских прав влечет за собой ответственность в соответствии с законодательством РФ.

Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи,
информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор)
Свидетельство о регистрации СМИ Эл № ФС77-54794 от 17.07.2013


  • Мы в соцсетях
Здравствуйте!

Сайт «Зарплата» — это профессиональный ресурс. Если Вы работаете бухгалтером, то статьи и новости для Вас доступны бесплатно.

Чтобы получить доступ к 5 751 статье, свежим новостям, ответам экспертов на вопросы, шаблонам документов для бухгалтера, пожалуйста, зарегистрируйтесь.

Будем рады помогать Вам в работе. А в подарок за знакомство на адрес электронной почты, которую Вы укажете при регистрации, отправим Вам таблицу изменений по расчету зарплаты.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Зарегистрируйтесь и вы сможете скачать файл!

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль