ФНС напомнила сроки уплаты НДФЛ с зарплаты

11 февраля 2016 6567
Зарплата должна выплачиваться двумя частями: сначала аванс и затем оставшаяся часть. Как правильно удержать НДФЛ в этом году?

Разъяснения по этому вопросу ФНС России дала в письме от 15.01.2016 № БС-4-11/320.

Налоговики указали, что исчисление НДФЛ производится в последний день месяца, за который работнику был начислен доход. До окончания месяца доход в виде оплаты труда не может считаться полученным полностью.

Поэтому НДФЛ с зарплаты нужно удерживать один раз в месяц при окончательном расчете дохода работника по итогам месяца. НДФЛ с аванса, выплаченного работнику, удерживать не нужно.

Образец платежного поручения на уплату НДФЛ в 2016 году>>

Порядок расчета и уплаты НДФЛ с началом 2016 года претерпел существенные изменения. Все они нашли свое отражение в уникальной книге «Зарплата-2016». Ее мы подарим всем, кто оформит подписку на журнал «Зарплата» до 16 февраля.

Но наша книга не единственный подарок за подписку. Еще вас ждет романтическое путешествие на двоих во Францию. Подробности акции на нашей специальной странице.

Также читайте

Календарь бухгалтера на 2016 год

Как заполнить платежное поручение в 2016 году

Стандартные налоговые вычеты по НДФЛ в 2016 году

Табель рабочего времени на 2016 год

Справка 2-НДФЛ за 2015 год

Индексация заработной платы в 2016 году

Работнику излишне выплачена зарплата

Работник хочет получать зарплату один раз в месяц

Директор хочет уменьшить оклады и ввести премии

Максимально допустимый промежуток времени между днями выплаты зарплаты

Есть вопрос? Наши эксперты помогут за 24 часа! Получить ответ Новое



Подписка на новости

Законодательство меняется чаще, чем вы заходите на наш сайт! Чтобы не пропустить ни одной важной новости, подпишитесь на ежедневную новостную рассылку. Это бесплатно.

Школа

Проверь знания

Проверь знания в новой школе Зарплатоведа. Получи официальный документ

Начать тест

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Живое общение с редакцией


Опрос

Как вы считаете аванс по заработной плате?

  • 40% от оклада 34.65%
  • 50% от оклада 19.3%
  • Определяем фактическую зарплату за первую половину месяца 33.86%
  • 43,5% процента от оклада 2.93%
  • другим способом 9.26%
Другие опросы

Рассылка



© 1997–2016 ООО «Актион бухгалтерия»

Журнал «Зарплата» –
Практический журнал для бухгалтеров о расчете зарплаты

Все права защищены. Полное или частичное копирование любых материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции журнала «Зарплата». Нарушение авторских прав влечет за собой ответственность в соответствии с законодательством РФ.

Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи,
информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор)
Свидетельство о регистрации СМИ Эл № ФС77-54794 от 17.07.2013


  • Мы в соцсетях
Здравствуйте!

Сайт «Зарплата» — это профессиональный ресурс. Если Вы работаете бухгалтером, то статьи и новости для Вас доступны бесплатно.

Чтобы получить доступ к 5 751 статье, свежим новостям, ответам экспертов на вопросы, шаблонам документов для бухгалтера, пожалуйста, зарегистрируйтесь.

Будем рады помогать Вам в работе. А в подарок за знакомство на адрес электронной почты, которую Вы укажете при регистрации, отправим Вам таблицу изменений на 2017 год.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Чтобы скачать файл, пожалуйста, зарегистрируйтесь

Сайт «Зарплата» — это профессиональный ресурс. Если Вы работаете бухгалтером, то образцы форм, шаблоны документов, новости и статьи от экспертов для Вас доступны бесплатно.

Будем рады помогать Вам в работе. А в подарок за знакомство на адрес электронной почты, которую Вы укажете при регистрации, отправим Вам таблицу изменений по расчету зарплаты.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль