Что делать, если пришло уведомление о задолженности работника по личным налогам

12 ноября 2015 2544
Налоговики начали рассылать компаниям уведомления о том, что у работников имеется задолженность по личным налогам. Что делать компаниям, получившим такое уведомление?

Ничего. Поскольку такие уведомления носят информационный характер. И их рассылка производится только с той целью, чтобы компании напомнили своим сотрудникам об имеющейся задолженности (письмо ФНС России от 21.10.2015 № ГД-4-8/18401@). Соответственно никаких удержаний и зарплаты работников, получив такое уведомление, производить не нужно.

Чтобы решить проблему, работнику нужно обратиться в инспекцию. Если он свою задолженность так и не погасит, налоговики обратятся в суд с заявлением о взыскании налога. После вступления в силу судебного акта работодатель получит исполнительный лист. Тогда уже задолженность по налогам надо удержать из зарплаты.

В ближайших номерах журнала «Зарплата» мы напишем, когда нужно производить удержания из заработной платы сотрудников. Поэтому, чтобы не совершить ошибок, подпишитесь сегодня. При подписке на год мы гарантированно подарим Вам декабрьский выпуск журнала и уникальный справочник «Зарплата 2016». А еще Вас ждет личный подарок, применение которому Вы, наверняка, найдете в своем хозяйстве. Узнать, какой подарок за подписку мы дарим сегодня, можно на нашей странице подписки.

Есть вопрос? Наши эксперты помогут за 24 часа! Получить ответ Новое



Подписка на новости

Законодательство меняется чаще, чем вы заходите на наш сайт! Чтобы не пропустить ни одной важной новости, подпишитесь на ежедневную новостную рассылку. Это бесплатно.

Школа

Проверь знания

Проверь знания в новой школе Зарплатоведа. Получи официальный документ

Начать тест

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Живое общение с редакцией


Опрос

Как вы считаете аванс по заработной плате?

  • 40% от оклада 34.65%
  • 50% от оклада 19.3%
  • Определяем фактическую зарплату за первую половину месяца 33.86%
  • 43,5% процента от оклада 2.93%
  • другим способом 9.26%
Другие опросы

Рассылка



© 1997–2016 ООО «Актион бухгалтерия»

Журнал «Зарплата» –
Практический журнал для бухгалтеров о расчете зарплаты

Все права защищены. Полное или частичное копирование любых материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции журнала «Зарплата». Нарушение авторских прав влечет за собой ответственность в соответствии с законодательством РФ.

Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи,
информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор)
Свидетельство о регистрации СМИ Эл № ФС77-54794 от 17.07.2013


  • Мы в соцсетях
Здравствуйте!

Сайт «Зарплата» — это профессиональный ресурс. Если Вы работаете бухгалтером, то статьи и новости для Вас доступны бесплатно.

Чтобы получить доступ к 5 751 статье, свежим новостям, ответам экспертов на вопросы, шаблонам документов для бухгалтера, пожалуйста, зарегистрируйтесь.

Будем рады помогать Вам в работе. А в подарок за знакомство на адрес электронной почты, которую Вы укажете при регистрации, отправим Вам таблицу изменений на 2017 год.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Чтобы скачать файл, пожалуйста, зарегистрируйтесь

Сайт «Зарплата» — это профессиональный ресурс. Если Вы работаете бухгалтером, то образцы форм, шаблоны документов, новости и статьи от экспертов для Вас доступны бесплатно.

Будем рады помогать Вам в работе. А в подарок за знакомство на адрес электронной почты, которую Вы укажете при регистрации, отправим Вам таблицу изменений по расчету зарплаты.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль