Совет федераций разрешил работникам банкротить свои компании

25 июня 2015 1184
Работников наделили правом инициировать процедуру банкротства организации, если выплату заработной платы задерживают более чем на три месяца. Теперь сотрудники смогут самостоятельно обращаться с соответствующим иском в суд.

Закон, который расширит полномочия работников, одобрен Советом Федерации и направлен Президенту РФ. Отныне работники также смогут контролировать процедуры банкротства. Они станут участниками голосований на собраниях кредиторов и участниками судебных слушаний.

Помимо этого, документ вводит норму, при которой в ситуации задержки оплаты труда, руководитель будет обязан сам подавать заявление о признании предприятия банкротом.

Изменится и очередь удовлетворения требований по выплате зарплаты при рассмотрении дел о банкротстве в суде. Теперь они будут выделены во вторую очередь текущих требований. По словам Сергея Гаврилова, в ближайшие годы зарплаты сотрудникам в случае банкротства компании, будут выплачивать в том числе из средств бюджета. Решение правительства о необходимости разработки такого законопроекта уже принято.

Из-за сложной экономической обстановки в стране, работодателям все чаще приходится задерживать зарплату. Узнайте из нашей статьи, какие еще санкции за задержку зарплаты грозят работодателям и в каких случаях их можно избежать.

Есть вопрос? Наши эксперты помогут за 24 часа! Получить ответ Новое



Подписка на новости

Законодательство меняется чаще, чем вы заходите на наш сайт! Чтобы не пропустить ни одной важной новости, подпишитесь на ежедневную новостную рассылку. Это бесплатно.

Школа

Проверь знания

Проверь знания в новой школе Зарплатоведа. Получи официальный документ

Начать тест

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Живое общение с редакцией


Опрос

Как вы считаете аванс по заработной плате?

  • 40% от оклада 34.65%
  • 50% от оклада 19.3%
  • Определяем фактическую зарплату за первую половину месяца 33.86%
  • 43,5% процента от оклада 2.93%
  • другим способом 9.26%
Другие опросы

Рассылка



© 1997–2016 ООО «Актион бухгалтерия»

Журнал «Зарплата» –
Практический журнал для бухгалтеров о расчете зарплаты

Все права защищены. Полное или частичное копирование любых материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции журнала «Зарплата». Нарушение авторских прав влечет за собой ответственность в соответствии с законодательством РФ.

Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи,
информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор)
Свидетельство о регистрации СМИ Эл № ФС77-54794 от 17.07.2013


  • Мы в соцсетях
Здравствуйте!

Сайт «Зарплата» — это профессиональный ресурс. Если Вы работаете бухгалтером, то статьи и новости для Вас доступны бесплатно.

Чтобы получить доступ к 5 751 статье, свежим новостям, ответам экспертов на вопросы, шаблонам документов для бухгалтера, пожалуйста, зарегистрируйтесь.

Будем рады помогать Вам в работе. А в подарок за знакомство на адрес электронной почты, которую Вы укажете при регистрации, отправим Вам таблицу изменений на 2017 год.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Чтобы скачать файл, пожалуйста, зарегистрируйтесь

Сайт «Зарплата» — это профессиональный ресурс. Если Вы работаете бухгалтером, то образцы форм, шаблоны документов, новости и статьи от экспертов для Вас доступны бесплатно.

Будем рады помогать Вам в работе. А в подарок за знакомство на адрес электронной почты, которую Вы укажете при регистрации, отправим Вам таблицу изменений по расчету зарплаты.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль