КБК для страховых взносов в 2012 году

10 января 2012 455
С 1 января 2012 года вступили в силу законы о бюджетах государственных внебюджетных фондов на этот год. В них приведена информация о КБК для перечисления страховых взносов.

Код*

Наименование страховых взносов

Обязательные взносы

(ст. 15 Федерального закона от 24.07.2009 № 212-ФЗ,

ст. 22 Федерального закона от 24.07.98 № 125-ФЗ)

392 1 02 02010 06 1000 160

В ПФР на выплату страховой части трудовой пенсии

392 1 02 02020 06 1000 160

В ПФР на выплату накопительной части трудовой пенсии

393 1 02 02090 07 1000 160

В ФСС России на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством

392 1 02 02101 08 1011 160

В ФФОМС на обязательное медицинское страхование работающего населения

393 1 02 02050 07 1000 160

В ФСС России на случай травматизма

Не обязательные

392 1 02 02041 06 1100 160

В ПФР дополнительные страховые взносы на накопительную часть трудовой пенсии

Платят физические лица из собственных средств. Уплата возможна через работодателя (ст. 6 и 7 Федерального закона от 30.04.2008 № 56-ФЗ)

392 1 02 02041 06 1200 160

В ПФР взносы работодателя в пользу застрахованных лиц, уплачивающих дополнительные страховые взносы на накопительную часть трудовой пенсии

Платят работодатели (ст. 8 Федерального закона от 30.04.2008 № 56-ФЗ)

*Цифра в 14-ом разряде указывает вид платежа: 1 — взнос, 2 — пени, 3 — штраф (п. 4 ч. II Указаний о порядке применения бюджетной классификации РФ, утвержденных приказом Минфина России от 28.12.2010 № 190н).

Есть вопрос? Наши эксперты помогут за 24 часа! Получить ответ Новое



Подписка на новости

Законодательство меняется чаще, чем вы заходите на наш сайт! Чтобы не пропустить ни одной важной новости, подпишитесь на ежедневную новостную рассылку. Это бесплатно.

Школа

Проверь знания

Проверь знания в новой школе Зарплатоведа. Получи официальный документ

Начать тест

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Живое общение с редакцией


Опрос

Как вы считаете аванс по заработной плате?

  • 40% от оклада 34.65%
  • 50% от оклада 19.3%
  • Определяем фактическую зарплату за первую половину месяца 33.86%
  • 43,5% процента от оклада 2.93%
  • другим способом 9.26%
Другие опросы

Рассылка



© 1997–2016 ООО «Актион бухгалтерия»

Журнал «Зарплата» –
Практический журнал для бухгалтеров о расчете зарплаты

Все права защищены. Полное или частичное копирование любых материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции журнала «Зарплата». Нарушение авторских прав влечет за собой ответственность в соответствии с законодательством РФ.

Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи,
информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор)
Свидетельство о регистрации СМИ Эл № ФС77-54794 от 17.07.2013


  • Мы в соцсетях
Здравствуйте!

Сайт «Зарплата» — это профессиональный ресурс. Если Вы работаете бухгалтером, то статьи и новости для Вас доступны бесплатно.

Чтобы получить доступ к 5 751 статье, свежим новостям, ответам экспертов на вопросы, шаблонам документов для бухгалтера, пожалуйста, зарегистрируйтесь.

Будем рады помогать Вам в работе. А в подарок за знакомство на адрес электронной почты, которую Вы укажете при регистрации, отправим Вам таблицу изменений на 2017 год.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Чтобы скачать файл, пожалуйста, зарегистрируйтесь

Сайт «Зарплата» — это профессиональный ресурс. Если Вы работаете бухгалтером, то образцы форм, шаблоны документов, новости и статьи от экспертов для Вас доступны бесплатно.

Будем рады помогать Вам в работе. А в подарок за знакомство на адрес электронной почты, которую Вы укажете при регистрации, отправим Вам таблицу изменений по расчету зарплаты.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль