Республика Дагестан: выявлено 196 нарушений выдачи больничных с освобождением на 3421 день

20 октября 2011 353
Специалисты регионального отделения ФСС России по Республике Дагестан проверили в III квартале 2011 года 37 лечебно-профилактических учреждений по экспертизе временной нетрудоспособности.

Было проверено 6686 амбулаторных карт и историй болезни, 14 701 листок нетрудоспособности с освобождением на 234 934 дня. В общей сложности выявлено 196 нарушений с освобождением на 3421 день.

В ходе плановых проверок были выявлены следующие нарушения:

— больничные листы выдавались на срок свыше 30 дней без решения врачебной комиссии;

— сроки освобождения в медицинской документации расходились со сроками освобождения в листках нетрудоспособности;

— листки нетрудоспособности по беременности и родам выдавались позднее 30 недель беременности единовременно продолжительностью 140 календарных дней;

— записи в первичной медицинской документации не давали основания для освобождения – не имелось клинических критериев временной нетрудоспособности;

— листок нетрудоспособности выдавался гражданам, находящимся вне места регистрации по месту жительства без разрешения главного врача медицинской организации либо его заместителя с соответствующей записью в медицинской карте;

—30 листков нетрудоспособности было выдано кафедральными работниками медицинского центра, не являющимися сотрудниками ЛПУ.

В 23 лечебно-профилактических учреждениях в ходе внеплановых проверок по запросам страхователей выявлена необоснованная выдача 5 листков нетрудоспособности с освобождением на 82 дня. Указанные листки нетрудоспособности не подлежат оплате за счет средств социального страхования.

Есть вопрос? Наши эксперты помогут за 24 часа! Получить ответ Новое



Подписка на новости

Законодательство меняется чаще, чем вы заходите на наш сайт! Чтобы не пропустить ни одной важной новости, подпишитесь на ежедневную новостную рассылку. Это бесплатно.

Школа

Проверь знания

Проверь знания в новой школе Зарплатоведа. Получи официальный документ

Начать тест

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Живое общение с редакцией


Опрос

Как вы считаете аванс по заработной плате?

  • 40% от оклада 34.65%
  • 50% от оклада 19.3%
  • Определяем фактическую зарплату за первую половину месяца 33.86%
  • 43,5% процента от оклада 2.93%
  • другим способом 9.26%
Другие опросы

Рассылка



© 1997–2016 ООО «Актион бухгалтерия»

Журнал «Зарплата» –
Практический журнал для бухгалтеров о расчете зарплаты

Все права защищены. Полное или частичное копирование любых материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции журнала «Зарплата». Нарушение авторских прав влечет за собой ответственность в соответствии с законодательством РФ.

Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи,
информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор)
Свидетельство о регистрации СМИ Эл № ФС77-54794 от 17.07.2013


  • Мы в соцсетях
Здравствуйте!

Сайт «Зарплата» — это профессиональный ресурс. Если Вы работаете бухгалтером, то статьи и новости для Вас доступны бесплатно.

Чтобы получить доступ к 5 751 статье, свежим новостям, ответам экспертов на вопросы, шаблонам документов для бухгалтера, пожалуйста, зарегистрируйтесь.

Будем рады помогать Вам в работе. А в подарок за знакомство на адрес электронной почты, которую Вы укажете при регистрации, отправим Вам таблицу изменений на 2017 год.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Чтобы скачать файл, пожалуйста, зарегистрируйтесь

Сайт «Зарплата» — это профессиональный ресурс. Если Вы работаете бухгалтером, то образцы форм, шаблоны документов, новости и статьи от экспертов для Вас доступны бесплатно.

Будем рады помогать Вам в работе. А в подарок за знакомство на адрес электронной почты, которую Вы укажете при регистрации, отправим Вам таблицу изменений по расчету зарплаты.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль