Какие ошибки встречаются при оформлении документов для выплаты пособий по уходу за больным ребенком

16 июня 2011 368
Одна из типичных ошибок — пособия по временной нетрудоспособности по уходу за больным ребенком назначаются и выплачиваются за все календарные дни в зависимости от продолжительности страхового стажа. К такому выводу пришли в ходе регулярно проводимых проверок специалисты Санкт-Петербургского регионального отделения ФСС России.

Они напомнили, что в соответствии пунктом 3 статьи 7 Федерального закона от 29.12.2006 № 255-ФЗ указанные пособия назначаются и выплачиваются:

— при амбулаторном лечении ребенка — за первые 10 дней с учетом страхового стажа, за последующие дни — в размере 50% среднего заработка без учета страхового стажа;

— стационарном лечении ребенка — в размере, определяемом в зависимости от продолжительности страхового стажа застрахованного лица.

Специалисты регионального отделения фонда привели примеры нарушения порядка назначения, исчисления и выплаты пособий за счет средств обязательного социального страхования на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством:

1) Организация выплатила пособие по временной нетрудоспособности по уходу за больным ребенком в возрасте от 7 до 15 лет за 17 календарных дней болезни.

По медицинским показаниям работник может быть освобожден от работы и на срок более 15 дней (п. 36 Порядка выдачи медицинскими организациями листков нетрудоспособности, утвержденного приказом Минздравсоцразвития России от 01.08.2007 № 514), но оплата за счет средств соцстраха производится только за 15 дней ухода за больным ребенком (ст. 6 п. 5. Федерального закона от 29.12 2006 № 255-ФЗ);
2) Пособие по временной нетрудоспособности по уходу за больным ребенком выплачено за выходные дни, когда освобождение от работы не требовалось.

Данное пособие должно выплачиваться со дня, когда сотрудник должен приступить к работе (п. 42 Порядка выдачи медицинскими организациями листков нетрудоспособности, утвержденного приказом Минздравсоцразвития России от 01.08.2007 № 514);

3) В листках нетрудоспособности по уходу за больным ребенком не были указаны фамилия, имя и возраст ребенка. Нарушение пункта 69 Порядка выдачи медицинскими организациями листков нетрудоспособности (утвержден приказом Минздравсоцразвития России от 01.08.2007 № 514).

Есть вопрос? Наши эксперты помогут за 24 часа! Получить ответ Новое



Подписка на новости

Законодательство меняется чаще, чем вы заходите на наш сайт! Чтобы не пропустить ни одной важной новости, подпишитесь на ежедневную новостную рассылку. Это бесплатно.

Школа

Проверь знания

Проверь знания в новой школе Зарплатоведа. Получи официальный документ

Начать тест

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Живое общение с редакцией


Опрос

Как вы считаете аванс по заработной плате?

  • 40% от оклада 34.62%
  • 50% от оклада 19.3%
  • Определяем фактическую зарплату за первую половину месяца 33.83%
  • 43,5% процента от оклада 2.95%
  • другим способом 9.31%
результаты

Рассылка



© 1997–2016 ООО «Актион бухгалтерия»

Журнал «Зарплата» –
Практический журнал для бухгалтеров о расчете зарплаты

Все права защищены. Полное или частичное копирование любых материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции журнала «Зарплата». Нарушение авторских прав влечет за собой ответственность в соответствии с законодательством РФ.

Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи,
информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор)
Свидетельство о регистрации СМИ Эл № ФС77-54794 от 17.07.2013


  • Мы в соцсетях
Здравствуйте!

Сайт «Зарплата» — это профессиональный ресурс. Если Вы работаете бухгалтером, то статьи и новости для Вас доступны бесплатно.

Чтобы получить доступ к 5 751 статье, свежим новостям, ответам экспертов на вопросы, шаблонам документов для бухгалтера, пожалуйста, зарегистрируйтесь.

Будем рады помогать Вам в работе. А в подарок за знакомство на адрес электронной почты, которую Вы укажете при регистрации, отправим Вам таблицу изменений на 2017 год.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Чтобы скачать файл, пожалуйста, зарегистрируйтесь

Сайт «Зарплата» — это профессиональный ресурс. Если Вы работаете бухгалтером, то образцы форм, шаблоны документов, новости и статьи от экспертов для Вас доступны бесплатно.

Будем рады помогать Вам в работе. А в подарок за знакомство на адрес электронной почты, которую Вы укажете при регистрации, отправим Вам таблицу изменений по расчету зарплаты.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль