Срок сдачи СЗВ-М в 2016 году

9360
Начиная с апреля 2016 года, компании должны ежемесячно сообщать в фонд сведения по каждому работнику, на выплаты и вознаграждения которому начисляются страховые взносы. Срок сдачи формы СЗВ-М для всех компаний единый. Из данной статьи вы узнаете, когда истекает срок сдачи ежемесячной отчетности в ПФР, каким способом ее нужно сдавать.

Скачать бланк СЗВ-М>>> 

Когда сдавать СЗВ-М в 2016 году

Сдавать новую форму СЗВ-М нужно не позднее 10-го числа месяца, следующего за отчетным месяцем. То есть впервые сдать новую форму СВЗ-М нужно до 10 мая 2016 года включительно.

Ежемесячная отчетность в ПФР в 2016 году>>>

Таблица. Срок сдачи ежемесячной отчетности в ПФР в 2016 году

Месяц, за который сдаются индивидуальные сведения

Срок сдачи

Апрель

Не позднее 10 мая 2016 года

Май

До 10 июня 2016 года включительно

Июнь

Не позднее 11 июля 2016 года

Июль

До 10 августа 2016 года включительно

Август

Не позднее 12 сентября 2016 года

Сентябрь

До 10 октября 2016 года включительно

Октябрь

Не позднее 10 ноября 2016 года

Ноябрь

До 12 декабря 2016 года включительно

Декабрь

Не позднее 10 января 2017 года

Способ сдачи формы СЗВ-М в 2016 году

Если численность работников, на которых подаются сведения, 25 и более человек, то форму СЗВ-М нужно сдавать исключительно в электронном виде.

Если же сведения подаются менее чем на 25 человек, то отчитаться можно «на бумаге» (абз. 3 п. 2 ст. 8 Закона № 27-ФЗ).

Штраф за несдачу СЗВ-М в 2016 году

За непредставление ежемесячной отчетности или сдачу недостоверных сведений в 2016 году будет взиматься штраф в размере 500 рублей за каждого работника. То есть ли у вас 10 работников, и вы своевременно не представите отчетность, то размер штрафа составит 5000 руб. 

Также читайте

Еще ваши коллеги читают:

Новый курс в школе Зарплатоведа!

В августе в разделе «Факультатив» эксперты объяснят:

  • Кому и как предстоит перейти на новые онлайн кассы
  • 5 изменений в бухгалтерском учете на УСН
  • Нужно ли вам внести изменения в связи с новыми сроками выдачи зарплаты
  • Чего ждать от страховых взносов с 2017 года
  • Нужно ли вам подать уточненку по 6-НДФЛ

Застрахуйте себя от ошибок в работе. Осваивайте изменения со Школой Зарплатоведа.

 

Есть вопрос? Наши эксперты помогут за 24 часа! Получить ответ Новое



Подписка на статьи

Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной статьи, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно.

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Живое общение с редакцией


Опрос

Как Вы платите аванс по зарплате?

  • 40% оклада; 49.4%
  • 50% оклада; 17.85%
  • за отработанное время по табелю; 16.24%
  • за отработанное время по табелю за вычетом НДФЛ. 16.51%
результаты

Рассылка



© 1997–2016 ООО «Актион бухгалтерия»

Журнал «Зарплата» –
Практический журнал для бухгалтеров о расчете зарплаты

Все права защищены. Полное или частичное копирование любых материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции журнала «Зарплата». Нарушение авторских прав влечет за собой ответственность в соответствии с законодательством РФ.

Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи,
информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор)
Свидетельство о регистрации СМИ Эл № ФС77-54794 от 17.07.2013


  • Мы в соцсетях
Здравствуйте!

Сайт «Зарплата» — это профессиональный ресурс. Если Вы работаете бухгалтером, то статьи и новости для Вас доступны бесплатно.

Чтобы получить доступ к 5 751 статье, свежим новостям, ответам экспертов на вопросы, шаблонам документов для бухгалтера, пожалуйста, зарегистрируйтесь.

Будем рады помогать Вам в работе. А в подарок за знакомство на адрес электронной почты, которую Вы укажете при регистрации, отправим Вам таблицу изменений по расчету зарплаты.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Зарегистрируйтесь и вы сможете скачать файл!

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль